Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я работаю по сменному графику 2 через 2. Обязаны ли мне оплачивать учебный отпуск? Если да, то в каком документе это оговорено?

14.06.2015, 09:14
• г. Краснодар

Я работаю по сменному графику 2 через 2. Обязаны ли мне оплачивать учебный отпуск? Если да, то в каком документе это оговорено?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Да, обязаны предоставлять ст.173 ТК РФ

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Андрей Юрьевич
10.09.2014, 20:51

Может ли мастер перевести меня на другой график работы без моего согласия, если по договору я числюсь в сменном графике?

Возник такой вопрос - работаю на заводе дежурным по сменному графику (День-ночь-отсыпной-выходной) по 12 часов, но мастер меня хочет перевести в дневной пятидневный 8 ми часовой график, хотя по договору я числюсь в сменном графике. Мне такой график неустраивает, т.к. нет возможности дополнительных заработков (в данный момент работаю на двух работах и плачу иптоку). Может ли он сделать это без моего согласия?
Читать ответы (1)
Владимир
20.08.2013, 16:39

Работник банка планирует написать заявление на отпуск с увольнением - гарантирован ли оставшийся отпуск?

Работаю в банке. Есть график отпусков. Отпуск делится. Первую часть отпуска, отгулял, она была по графику. Осталось еще 14 дней отпуска, по ним графика отпусков нет. Хочу написать заявление на отпуск с последующим увольнением, обязан ли работодатель предоставить мне этот отпуск?
Читать ответы (1)
Елена евгеньевна
26.04.2014, 19:23

Оплата в праздничные и выходные дни при сменном графике 2 через 2 по 10 часов и сколько часовая неделя должна быть?

Работаю по сменному графику 2 через 2 по 10 часов, каково оплата в праздничные и выходные дни? Скольки часовая неделя при сменном графике должна быть? Если работаю уже 5 месяцев практически без выходных (3 дня в месяц т. к. нет сменщицы) какая должна быть оплата?
Читать ответы (1)
Анна
05.02.2014, 16:23

Обязан ли работодатель предоставить учебный отпуск работнику, работающему по сменному графику 2/2 и обучающемуся в вузе заочно?

Ответьте, пожалуйста, обязан ли работодатель предоставить учебный отпуск работнику, работающему по сменному графику 2/2 и обучающемуся в вузе (заочно, 1 высшее образование)?
Читать ответы (1)
Людмила
03.06.2022, 11:21

Работник просит предоставить учебный отпуск частями во время сменного графика труда во вредных условиях

Работник работает по сменному графику во вредных условиях труда. Предоставил справку-вызов на учебный отпуск с 08.06 по 01.07.22. Просит предоставить учебный отпуск частями, т.е.в его выходные по графику предоставлять учебный отпуск, а в смену по графику он хочет работать. Т.е. три дня работает и три дня учится. Возможно ли такое предоставление учебного отпуска?
Читать ответы (2)
Ильнур
28.12.2018, 17:18

Сможет ли моё увольнение произойти в последний день учебного отпуска, который выпадает на воскресенье

Если в заявлении на увольнение указать дату окончания учебного отпуска, который выпадает на воскресенье, смогут ли меня уволить этим днем? Работа по сменному графику. К примеру, учебный отпуск заканчивается 3 февраля, подам заявление во время учебного отпуска 21-го января.
Читать ответы (1)