Необходимость отработки двух недель при увольнении после ученического отпуска
Я нахожусь в ученическом отпуске с 01.04.15 по 30.06.15 гг. Хочу уволиться 30.06.15 г. Заявление написать 15.06.15 г. Правильно ли я указала дату увольнения и не придется ли мне отрабатывать 2 недели? Спасибо!
Добрый вечер, Галина! Согласно ст. 80 Трудового кодекса РФ Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели
Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
Таким образом, последний рабочий день будет 30.06.2015.
Спросить
заявление пишите и датируйте 15.06.2015. И в этот же день передайте работодателю под входящий номер либо под роспись ответственного работника (в такое случае пишется два заявление, одно сдается, а на втором ставят отметку о принятии).
Спросить
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация
Ангарск - онлайн услуги юристов
Вопрос об отработке после написания заявления на увольнение в ученическом отпуске
Как уволиться из другого города в ученическом отпуске - отправка заявления об увольнении по электронной почте
Можно ли уволиться по телефону, находясь в другом городе, во время ученического отпуска?
Написание заявления об увольнении - Нужно ли после отпуска отрабатывать две недели?
Хочу уволиться сразу после отпуска - нужно ли будет вернуться и отработать?
Как оптимально написать заявление на увольнение после ученического отпуска и возможно ли вернуть оплаченные деньги за отпуск?
Возможно ли уволиться без предупреждения и как правильно оформить заявление в данной ситуации?
Как не отрабатывать две недели после подачи заявления об увольнении во время отпуска?
