Имеет ли право руководитель отказать в продлении ежегодного отпуска и перенести его на другой срок, без моего согласия о перенесении, ссылаясь на то, что это может неблагоприятно отразиться на нормальной работе организации?

Имеет ли право руководитель отказать в продлении ежегодного отпуска и перенести его на другой срок

Может ли руководитель отказать в продлении отпуска из-за болезни и перенести его на другой срок?

Помогите разобраться... Находясь в отпуске, заболела. Имеет ли право руководитель отказать в продлении ежегодного отпуска и перенести его на другой срок?

Читать ответы (1)

Влияние ст.124 ТК РФ на возможность отложить отпуск сотруднику, не завершившему определенную работу, и ограничения сроков отпуска

Наш сотрудник собирается в очередной отпуск с 5 октября (он некоторую работу не выполнил), но руководитель делает ссылку на ст.124 ТК РФ (неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы организации). Вопрос: на какой срок руководитель может отложить отпуск работнику? Работник не согласен использовать отпуск позже чем с 5 октября 2015 г.!

Читать ответы (2)

«Право командования отказать в перенесении отпуска - особенности для ветеранов боевых действий»

Имеет ли право командование отказать в перенесении отпуска? Каким образом можно перенести отпуск на другое время от графика, чтобы приобрести квартиру по военной ипотеке в другом регионе. Имеет ли право командование отказать в перенесении отпуска? Если военный является ветераном боевых действий. Спасибо заранее.

Читать ответы (1)

Или это с момента трудоустройства?

Хотелось бы уточнить: "...В исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы организации, индивидуального предпринимателя, допускается с согласия работника перенесение отпуска на следующий рабочий год. При этом отпуск должен быть использован не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется..." Рабочий год - какой период? С 1 янв по 31 дек? Или это с момента трудоустройства?

Читать ответы (1)

Перенос отпуска для покупки квартиры по военной ипотеке в другом регионе - возможности и права командования

Каким образом можно перенести отпуск на другое время от графика, чтобы приобрести квартиру по военной ипотеке в другом регионе. Имеет ли право командование отказать в перенесении отпуска? Спасибо заранее.

Читать ответы (1)

Право руководителя перевести работника на другое место работы без его согласия - срок и условия

Руководитель хочет перевести работника на другое место работы без его согласия, имеет ли он на это право и если имеет то на какой срок?

Читать ответы (4)

Означает ли это, что при переносе отпуска, можно один предоставить, а второй заменить денежной компенсацией?

При работе с переносом ежегодных отпусков на следующий год возник вопрос: согласно ст. 124 ТК РФ "В исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы организации, допускается с согласия работника перенесение отпуска на следующий рабочий год. При этом отпуск должен быть использован не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется.", но при этом ст. 126 говорит о "Часть отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией". Означает ли это, что при переносе отпуска, можно один предоставить, а второй заменить денежной компенсацией? Заранее спасибо за ответ, с уважением Вера.

Читать ответы (1)

Вопрос о праве работодателя отказать в отпуске по графику или его переносе без согласия сотрудника

Имеет ли право работодатель отказать в ежегодном отпуске по графику или перенести на другое время без моего согласия, ссылаясь на то что не кому работать и если отпустит в отпуск, то у других сотрудников будет переработка, работаю по графику.

Читать ответы (1)

Лишение должности руководителя без согласия и основания

Руководитель организации уволился. Зама у него нет. На должность руководителя без его согласия назначают начальника отдела, который находится в отпуске. Возможно ли это. И как доказать, что без моего согласия меня не могут перевести. Организация-фин. отдел, который осуществляет финансирование учреждений, в данный момент фин-е остановлено по причине отсутствия первой подписи-руководителя.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Имеет ли право руководитель отказать в продлении ежегодного отпуска и перенести его на другой срок

Ухта - онлайн услуги юристов