Конфликт с ИПшницей - отказ от работы и вопрос о выплате за июнь. Как действовать?

Устроился на работу в компанию на должность менеджера. Работал неофициально. На собеседовании мне сказали, что трудоустройство официальное, при этом месяц идет испытательный срок при котором зарплата 15000 руб., далее 10000 руб. + % от продаж. Отработал я 1 месяц, принес им трудовую книжку, но договора так и не дождался. По истечению месяца мне сообщили, что я не подхожу на эту должность и сказали, что мы должны расстаться. Доказательства работы, только что я обзванивал клиентов, отправлял коммерческие предложения, с некоторыми клиентами общался по много раз, сохранилась почта электронная, в ней входящие и отправленные письма. Документально, что я работал в ней (трудового договора) , нет. Вечером, позвонил директор и сказал что оплатит 5000 руб., а остальное в течении недели. Прошла неделя, потом другая, кормили завтраками. После того как я сказал что напишу в трудовую инспекцию, в мою сторону посыпались нецензурные выражения на повышенных тонах и угрозы по поводу того, что я могу не получить свою зарплату. В этой компании работал тоже менеджер, и ситуация такая же, и условия такие же. Но з/плату не выплатили вообще не сколько. Короче, мы работали не официально, и нас уволили обоих, в разнице в несколько дней. Это компания филиал, головной находится в Саратове. Подскажите что нам делать?

У меня такой вопрос, я работаю у частника (И.П.) один месяц. Нашла себе более оплачиваемую работу, и написала заявление с 24.08 (отработала ещё 2 дня и сообщила админу, что больше не выйду, т.к должна выходить на другую работу,) отправила его администратору, но сегодня мне позвонили с отдела кадров и сказали, что админ мне ставит прогулы и отдел кадров мое заявление не получал. Что делать в данном случае?! Куда жаловаться?! Сколько будет стоить составить жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию?!

Что мне делать в данной ситуации. Дело в том, что мы молодая семья и совсем недавно купили квартиру. Решили сделать первую покупку, пошли в мебельный и купили кухонный стол, отдали за него 4280 руб. Нам дали чек и сказали, что стол привезут из Белово через 2 недели нам, т.к. склад только в этом городе. Хорошо, мы согласились, тем более это условие в этом магазине такие. Подходило время, я решила подотовить чек, но его не нашла. Видимо я его потеряла, в квартире ремонт. Через 2 недели нам из магазина не позвонили, я пошла сама и мне говорят, что заказ на стол не отправили, продавец не правильно оформила заказ. Мне сказали, чтоб я еще подождала 2 недели. При этом я сообщила продавцу, что я потеряла чек. Мне сказали ничего страшного, предаставите паспорт и все. все данные у них в компьютере есть и сохраняются. Прошло 2 недели звонка так и не было, я пошла снова. Мне сказали, что заявку не отправили на стол. Причину они не сказали мне. Я пошла к директору она сказала, что разберется с этим делом и сама сделает заказ. Я предлажила ей написать заявление о возврате денег мне, но она заверила, что ждать и ходить за своими деньгами я не буду. Все будет без проблем. Директор сказала подождать неделю. Я пришла через неделю. Заказ на стол она не отправла. И сказала написать мне заявление на возврат денег при этом сказала ждать в течении 10 дней возврата денег. ПОДСКАЖИТЕ. ЧТО МНЕ ДЕЛАТЬ? У МЕНЯ НА РУКАХ НЕТ ЧЕКА, НО ДАННЫЕ У НИХ ОБО МНЕ И ПОКУПКЕ ЕСТЬ В КОМПЬЮТЕРЕ МАГАЗИНА И,ЧТО СТОЛ НЕ ОТПРАВЛЕН ТОЖЕ ЕСТЬ У НИХ В КОМПЬЮТЕРЕ. Я ТОЧНО ОБ ЭТОМ ЗНАЮ, Т.К. ОНИ МНЕ ПОКАЗЫВАЛИ ПОСТОЯННО МОЙ НЕ ОТПРАВЛЕННЫЙ ЗАКАЗ. НЕУЖЕЛИ Я НИЧЕГО НЕ СМОГУ ДОКАЗАТЬ. НА РУКАХ У МЕНЯ ТОЛЬКО ЗАЯВЛЕНИЕ-КОПИЯ О ВОЗВРАТЕ ДЕНЕГ С ПОДПИСЬЮ ДИРЕКТОРА?! НЕУЖЕЛИ Я ПРОСТО ПОДАРИЛА ДЕНЬГИ МАГАЗИНУ? ПОДАЛА ЗАЯВЛЕНИЕ 21.09.2010 Г. СЕОДНЯ 25.09.2010 Г. ЗВОНКА ТАК И НЕТ. ЧЕРЕЗ СУД ЗАБИРАТЬ ДЕНЬГИ Я НЕ СМОГУ, Т.К. ЭТО ОЧЕНЬ МНОГО ЗАНИМАЕТ ВРЕМЕНИ, А У МЕНЯ 3-Х МЕС. РЕБЕНОК. ЗАРАНЕЕ СПАСИБО!

У меня работодатель при приеме на работу взял документы (паспорт, трудовую, военный билет) сказал что сделает ксерокопии и отдаст, но в течении недели так и не отдал, ссылался на то что они в офисе. Отработав неделю на этом предприятии я нашел другую работу более на мой взгляд подходящую для меня, и сообщил об этом своему работодателю на что он мне ответил что документы он не отдаст и что я буду работать у него столько сколько ему будет нужно, я на это не согласился и настаивал на то что хочу уйти с этого места работы на что получил ответ что документы он мне не отдаст и начал угрожать если я обращусь в милицию. Также сказал что доказать я ничего не смогу я у него не числился и документов о том что я работал на этом предприятии у него нет. что делать?

У меня такая проблема... Помогите советом, что мне делать. Я работала в 2014 году кассиром в столовой. Работала хорошо и у меня шеф взял трудовую на оформление, так как я сказала, что дальше собираюсь работать. Потом я через 2 месяца передумала там работать, по состоянию здоровья, Так как сидели в жаре и у меня головные боли начались страшные и тошнота постоянная только на работе. Он просил меня подумать и побыть дома месяц, полечиться и может я выйду? Или перейти в его другую столовую, которую он собирался открывать в декабре. А я доработала октябрь и на месяц засела дома получается. Я трудовую не забрала, так как в другой столовой его хотела работать. В декабре я позвонила ему и он сказал, что открывать будет столовую через месяц полтора. Я ждала, он не открывал столовую. Я зиму так и просидела дома. А весной в апреле он позвонил, я сказала, что буду у него работать. Но когда он позвонил и сказал выходить просто пока подготавливать столовую к работе (еще ни персонал не был набран) вообще ничего, я отказалась, так как нашла более подходящую для меня работу. Вышла на новую работу, там без оформления у частника работала. И решила через месяц забрать трудовую. Дочь его сказала, что принесет трудовую мою в столовую, где я работала. Но через месяц так и не принесла. А когда я написала, чтобы мы встретились с ней, дабы я из рук получила трудовую, она сказала, что еще не искала. Я удивилась и через пару дней опять с ней связалась. Но она сказала что не нашла пока. Потом я позвонила шефу и вот тут началось самое интересное. На мою просьбу отдать мне трудовую, он сказал, что я ему ее вообще не давала. Что они поискали ее и не нашли. Позвони через неделю, мы еще поищем и все в этом духе. Вообщем он почему то врет, что про мою трудовую он ничего не знает и я не давала ее.Подскажите пожалуйста, мне теперь об утере заявлять в полицию? А до момента моей работы у него? Что я якобы потеряла трудовую Или после? Ведь после того, как я отдала трудовую, я еще пару месяцев у него работала. Значит он меня оформлял в налоговой? Как мне это вообще теперь узнать оформлял он меня или нет? Подскажите? Заранее спасибо. Я в растерянности. Он наверное обиделся, что я в последний момент отказалась работать у него и поэтому не отдает трудовую. Но я же имею на это право.

Скажите пожалуйста, работаю на вредном производстве, график работы сутки через трое, беременность 7 недель, врач дала справку, чтобы меня перевели на нормальный график и легкую работу. Я сказала об этом руководству, сказали что если переведут на другую должность, то зп будет меньше и оклад тоже. Но ведь декретные считают исходя из оклада? Сейчас оклад 18.500, но мне сказали что при переводе будет чуть ли не 12.000, что делать? Они имеют права урезать мне оклад при переводе на другую должность?

Работала по договору, уволили. Обратилась в трудовую инспекцю. Они вызвали работодателя, он сказал что я у него не работала и он меня не знает. При чем я копию трудового договора в трудовую отправила. Работодатель написал в трудовой письменное обьяснение и все. на этом проверка закончилась. Сказали идти в суд, ничем помочь не можем. Оригинал договора у меня. Я так ничего и не поняла.

Я узнала что беременна (6-7 недель), сообщила администратору магазина в котором работала. Через несколько дней поехала на треннинг, менеджер по персоналу отозвола меня в сторонку, и сказала что мне надо отдохнуть пару недель. Сказала надо подписать документы, так у них положено, а потом она мне позвонит, и я выйду на работу. Я подписала. Пришла домой и позвонила в трудовую инспекцию, они на меня накричали, сказали не надо было ничего подписывать. Получается меня уволили обманным путем, беременную! Не стала ругаться с начальством, т.к.нельзя было нервничать (не могла забеременнеть около 8-ми лет). Могу ли я подать сейчас в суд на организацию, которая меня уволила?20 февраля будет год как меня уволили. Или уже поздно? Подскажите, пожалуйста.

Я работала неофициально в кафе год (2010-2011) Затем решила уйти, предупредила директора. Она мне сказала, что если я не отработаю 2 недели (видите ли работать не кому), она мне расчет не отдаст. Я отработала. Она дала мне расчет, который я после отработки ждала 5 дней. Через неделю она мне позвонила и сказала, что 7 июня, когда была моя смена, непрописаны 3 тысячи рублей, говорит, что деньги брала ОНА, дала чек людям тоже ОНА, роспись ЕЁ...и потом отдала их мне.. хотя я не помню, чтобы она мне их отдавала! И теперь требует, чтобы я ей их отдала. Прошло уже больше месяца с тех пор, как пропали деньги, и где-то 2 недели, как я там не работаю. На сколько я знаю, она,как директор, когда считала расчет должна была учесть все.. а тут, мало того, что не посчитала излишки, которые прибавляются к зар. плате (отдала только деньги за рабочие дни) и теперь называет меня воровкой, когда деньги были у неё на руках. У нас за деньгами обычно следит администратор, но в этот день она была на выходном. И это не единственные деньги, которые были потеряны (они все пропали в те дни, когда администратор был на выходном и деньги брала директор). Помогите, пожалуйста. Я понимаю, что 3000 руб. это не большие деньги, но все же деньги. Заранее, спасибо.

Как мне быть работала от клининговой компании в сбербанке уборщицей, пошла на больничный когда вышла мне сказали что договор со мной расторгнут я писала жалобу в трудовую инспекцию через прокуратуру договор так не переслали трудовая инспекция делала проверку клининговой компании директор сказал что со мной не было ни каких трудовых соглашений работала я с июня по сентябрь 2015 г деньги перечисляли и в октябре тоже выплатили. Что делать?