Если дворник педагогического колледжа, как выяснилось, имел судимость, обязаны мы его уволить или нет?

• г. Гатчина

Если дворник педагогического колледжа, как выяснилось, имел судимость, обязаны мы его уволить или нет?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Нет, не обязаны и даже не имеете права его уволить. Для этого нет оснований.

Спросить

Увы, но для этого есть основания и они указаны в статье 351.1 Трудового кодекса где указано, что к трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и т.д. не допускаются лица: подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) ...... за преступления:

- против жизни и здоровья ( предусмотрены главой 16 УК РФ );

- свободы, чести и достоинства личности ( предусмотрены главой 17 УК РФ )

- половой неприкосновенности и половой свободы личности ( предусмотрены главой 18 УК РФ )

- против семьи и несовершеннолетних ( предусмотрены главой 20 УК РФ )

- здоровья населения и общественной нравственности ( предусмотрены лавой 25 УК РФ )

- основ конституционного строя и безопасности государства ( предусмотрены главой 29 УК РФ )

- против общественной безопасности ( предусмотрены главой 24 УК РФ ).

Вместе с тем федеральным законом от 31.12.2014 N 489-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", вступившим в силу с 1 января 2015 года статья 331 ТК РФ была дополнена частью 3 следующего содержания:

"Лица из числа указанных в абзаце третьем части второй настоящей статьи, имевшие судимость за совершение преступлений небольшой тяжести и преступлений средней тяжести против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию, оказывающую психиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, а также против общественной безопасности, и лица, уголовное преследование в отношении которых по обвинению в совершении этих преступлений прекращено по нереабилитирующим основаниям, могут быть допущены к педагогической деятельности при наличии решения комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав, созданной высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации, о допуске их к педагогической деятельности".

Причем действие указанной части статьи распространяется и на статью 351.1 ТК РФ.

В настоящее время, не смотря на действие федерального закона "Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних" и Трудового кодекса порядок принятия решения комиссией по делам несовершеннолетних решения о допуске или недопуске к педагогической деятельности, к предпринимательской деятельности и (или) трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних Правительством не определен.

Указанный пробел восполняется Постановлением Конституционного Суда от 18.07.2013 № 19-П "По делу о проверке конституционности пункта 13 части первой статьи 83, абзаца третьего части второй статьи 331 и статьи 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобами граждан В.К. Барабаш, А.Н. Бекасова и других и запросом Мурманской областной Думы".

Стоит отметить, что данное постановление КС имеет силу нормативно-правового акта и подлежит применению на территории всей Российской Федерации.

Как сказано в п. 3 резолютивной части указанного постановления КС, даным постановлением необходимо руководствоваться "до внесения в действующее правовое регулирование надлежащих изменений".

Это значит, что руководствоваться им нужно по крайней мере до утверждения Правительством РФ порядка принятия решения комиссией по делам несовершеннолетних решения о допуске или недопуске к педагогической деятельности, к предпринимательской деятельности и (или) трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних.

В обозначенном Постановлении КС от 18.07. 2013 № 19-П определено, что при применении положений пункта 13 части первой статьи 83, абзаца третьего части второй статьи 331 и статьи 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации в отношении лиц, совершивших иные (нетяжкие - примечание моё)) преступления из числа указанных в этих положениях, притом что их судимость снята или погашена, либо лиц, уголовное преследование в отношении которых по обвинению в совершении таких преступлений прекращено по нереабилитирующим основаниям, необходимо учитывать факторы, позволяющие оценить возможность осуществления этими лицами профессиональной деятельности, связанной с регулярными и непосредственными контактами с несовершеннолетними, без риска подвергнуть опасности их жизнь, здоровье и нравственность.

Из смысла п. 5 Постановления КС к факторам, позволяющим оценить возможность осуществления этими лицами профессиональной деятельности, связанной с регулярными и непосредственными контактами с несовершеннолетними, без риска подвергнуть опасности их жизнь, здоровье и нравственность относятся :

- продолжительное время успешное осуществление педагогической и иной профессиональной деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних,

- поведение, которое не дает оснований полагать, что они представляют какую-либо опасность для жизни, здоровья и нравственности несовершеннолетних.

Спросить

По какой статье-то хоть был судим? Не всякая статья Уголовного кодекса РФ подпадает под перечень, предусмотренный ст. 351.1 ТК РФ.

Спросить

Гатчина - онлайн услуги юристов

Иван
06.10.2012, 13:54

Работника или на его усмотрение?

Если у работника несколько лет назад была судимость по экономической статье и теперь это выяснилось, работодатель ОБЯЗАН уволить пед. работника или на его усмотрение? Спасибо.
Читать ответы (1)
Оксана
18.11.2011, 14:06

Вопрос о возможности увольнения дворника школы с погашенной судимостью в 1986 году в связи с изменениями в трудовом кодексе

Можно ли уволить дворника школы если его судимость погашена в 1986 году директор школы заставляет писать заявление по собственному желанию, объясняя это тем, что в связи с изменениями в трудовом кодексе, человек не может работать с имеющейся или с имевшейся судимостью?
Читать ответы (1)
Михаил
25.11.2020, 07:26

Дворник в детском учреждении лишен работы из-за судимости - как вернуть его на работу или снять проблему судимости?

В детском учреждении у дворника выяснилось, что он 20 лет назад имел судимость условно на срок 2 года по ч.3 ст.118 УК РФ за неосторожное обращение с ружьем во время охоты, повлекшее легкое телесное повреждение. Работник добропорядочный, без вредных привычек. Новый руководитель издал приказ его уволить по ст.77 ТКРФ. Как поступить, чтоб работника обратно взяли или хотя бы сняли судимость?
Читать ответы (2)
Светлана
02.02.2013, 10:00

Увольнение педагогического работника по статье 92 часть 2 - возможно ли, если судимость была 29 лет назад?

Могут ли уволить педагогического работника при выявление у него в прошлом наличие судимости по статья 92 часть 2? судимость была 29 лет назад!
Читать ответы (1)
Валерий Мирошников
11.05.2020, 22:35

В детском садике закрыты двери, но проблемы не исчезли - заведующая ищет способы увольнения пропавшего дворника

В дет. садике детей нет. закрыт с 27.04. Заведующая вызвала дворника убрать (подмести территорию) Дворник не пришёл на работу. Может ли заведующая уволить дворника по статье за не выход на работу?
Читать ответы (1)
Алексей
08.04.2016, 23:34

Преподавание ОБЖ и технологий в школе - проблемы с правом на преподавание для выпускников педагогического колледжа

Закончил педагогический колледж по специальности правовед, в данный момент работаю в школе учителем ОБЖ и технологии. И тут выясняется, что я не имею права преподавать. Так как у меня нет педагогического образования. Разве статус Педагогического колледжа не является таковым?
Читать ответы (1)
Валентин
26.06.2016, 22:05

Как восстановить потерянный педагогический диплом Уральского педагогического колледжа им. Жаханши Досмухамедова в Казахстане?

Как восстановить потерянный педагогический диплом? Уральского педагогического колледжа им. Жаханши Досмухамедова Колледж находится в Казахстане.
Читать ответы (1)
Евгения
02.08.2022, 21:43

Возможность забрать аттестат из колледжа при переходе в университет и возврате в случае не поступления до указанного срока

Если при поступлении оригинал находится в колледже, выяснилось, что могу пройти в университет, согласие и оригинал аттестата нужно подать 3.08 до 18-00, можно ли забрать аттестат из колледжа и в случае не поступления в университет вернуть его снова в колледж. В колледже прием документов до 10.08
Читать ответы (1)
Лола Геннадьевна
18.04.2014, 06:21

Существует ли законодательный регламент для работ дворников и как повлиять на их качество работы

Скажите пожалуйста существует ли единый законодательный регламент работ дворника. У нас некачаственно выполняют работу дворники и управляющая компания смотрит на это сквозь пальцы. Подскажите как на них повлиять и по какому регламенту дворник должен выполнять свою работу?
Читать ответы (1)