Вопрос о возможности увольнения учителя после приговора суда по статье УК РФ и назначении штрафа.
₽ VIP

• г. Ростов-на-Дону

Может ли работадатель (директор школы) уволить учителя с должности согластно приговору суда, который приговорил по 156 ст. УК РФ назначить штраф в размере 5000 руб. и продолжать работать?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Статья 156 Уголовного кодекса предусматривает следующие виды наказания:

- штраф в размере до сорока тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех месяцев,

- либо лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет,

- либо обязательные работы на срок до ста восьмидесяти часов,

- либо исправительные работы на срок до одного года,

- либо ограничение свободы на срок до трех лет.

Штраф и одновременно запрет занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью данной статьей УК РФ не предусмотрены.

Спросить

Директор ссылается на решение суда и на устав,согластно которого,преподаватель применяя физическое и психологическое воздействие в отношении учеников может быть отстранён от занимаемой должности.Провамерно это?

Спросить

Да можно уволить на основании ст.336 ТК РФ Виктор

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов