Сергей Юрьевич
23.09.2008, 09:02
Руководство данную ситуацию объясняют тем, что у меня мало опыта и при дальнейшей работе разряд мне могут повысить.
Читать ответы (1)
Помогите, пожалуйста, разобраться в следующей ситуации: мой отец работает учителем в обычной средней школе. Он пенсионер, инвалид 2-й группы. У него 14-й квалификационный разряд, при этом по внутреннему совмещению он выполняет еще и работу на полставки должности 12-го разряда, за что ему платят по 10 му разряду, мотивируя тем, что эти полставки в настоящий момент вакантны. Подскажите, насколько правомерны действия администрации, и как должен оплачиваться труд в подобных случаях? Заранее спасибо.
Мария, за совмещение должны платить по 12-му разряду. Мотивировка работодателя неправомерна.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация