Игорь
05.04.2016, 13:20
Работник, перешедший в другую компанию, подает иск на старую фирму по вопросу нерасчета отпускных
Читать ответы (1)
Декретный отпуск закончился. Работодатель предлагает написать заявление по собственному желанию. Мотивируя отсутствием мест и тем, что фирма переименовалась, а я осталась числиться в фактически не существующей фирме. Я хочу, что бы меня уволили по сокращению. Мне говорят, что моя фирма под арестом и, что слишком долго придется ждать выплаты двух окладов.
Правомерны ли действия руководителей и куда обратиться? Спасибо.
Добрый день! Смена наименования не влияет на ваши трудовые права, поэтому действия работодателя неправомерны. Обратитесь в трудовую инспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 65 из 47 430 Поиск Регистрация