Нарушение прав работника на заводе - отказ в отпуске и принудительная работа без оплаты

• г. Самара

Работаю на заводе инженером (работа за пк). Меня на неделю заставляют идти разнорабочим. Я не могу по состоянию здоровья, сказали принести справку-не принес, т.к. куча платных обследований, и ограниченность по времени-справку надо было срочно. Прэтому я написал по собственному. Но меня заставляют 2 недели отработать. Я не против, но меня посылаю разнорабочим. Хотя я не подписывался. Ьез оплаты эти дни не дают, в отпуск не отпускают.

Скажите, пожалуйста, прав ли работадатель?

Юристы завода-не пшмогают, лни на стороне зпвода.

Стоит ли идти в проеуратуру?

Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте! При увольнении по собственному желанию Вы должны письменно за 2 недели до даты увольнения уведомить работодателя.Если работодатель будет продолжать нарушать нормы трудового законодательства в отношении Вас-обратитесь в прокуратуру.

Спросить

да идите в прокуратуру вы же инженер и трудовой договор инженера

Спросить

Самара - онлайн услуги юристов