Возможность включения командировок на Крайний Север в срочный Трудовой договор - способы прописать эту условие

• г. Москва

Можно ли в срочном Трудовом договоре прописать - командировки и если отправляем в командировку на Крайний Север, и как это прописать.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день Сания!

в случае, если основным местом работы работника будет не его город проживания, тогда необходимо оформлять такого сотрудника по вахтовому методу.

Если же основным местом работы будет город проживания, но по роду деятельности предполагаются командировки, в таком случае необходимо данные условия прописать в трудовом договоре. Имейте ввиду, что в таком договоре должны быть учтены права работника, в том числе на что он может рассчитывать (как будет добираться, где будет проживать и т.д.).

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов