Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

По истечению скольки месяцев я имею право на отпуск.

03.02.2003, 16:38
• г. Владимир

По истечению скольки месяцев я имею право на отпуск.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!

В соответствии со ст. 122 Трудового кодекса РФ Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении 6 месяцев его непрерывной работе в данной организации. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения 6 месяцев.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Владимир - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Виктория Викторовна
27.11.2016, 15:55

Вопрос о возможности отказаться от отпуска по истечении 6 месяцев и требовать его после 11 месяцев работы.

У меня на предприятии будет составлен договор с 31 декабря 2016 года. По закону мне должны предоставить отпуск по истечении 11 месяцев беспрерывной работы. Но еще в ТК написано, что работник имеет право на отпуск по истечении 6 месяцев. Если работодатель ставит мне отпуск по истечении 6 месяцев, а я не хочу его брать, мне нужен по истечении 11 месяцев. Я имею право отказаться от отпуска по истечении 6 месяцев и настаивать на отпуске по истечению 11 месяцев?
Читать ответы (1)
Алексей
06.06.2003, 16:28

Вправе ли я отказать по истечении 6 месяцев работникам изъявившим желание уйти в отпуск?

Посоветуйте пожалуйста как быть в такой ситуации. Я директор вновь созданного ООО, штат 11 человек. ООО создано 5 марта сего года. По ТК отпуск работникам предоставляется по истечении 6 месяцев, т. е. с сентябя. Но за 4 месяца я не смогу безболезненно для производства предоставить всем отпуска. Имею ли я право предоставить отпуск до истечения 6 месяцев? Вправе ли я отказать по истечении 6 месяцев работникам изъявившим желание уйти в отпуск? Заранее благодарен Алексей.
Читать ответы (1)
Евгения
20.06.2012, 19:38

Через сколько месяцев я имею право пойти в отпуск имея одного не совершенно летнего ребёнка (мать одиночка)

Напишите пожалуйста, через сколько месяцев я имею право пойти в отпуск имея одного не совершенно летнего ребёнка (мать одиночка), в отпуске была в мае прошлого года.
Читать ответы (1)
Оксана
24.01.2007, 15:31

Я работаю на предприятии 10 месяцев с 3 марта 2006 г., в отпуске по истечении 6 месяцев работы не была, могу ли

Я работаю на предприятии 10 месяцев с 3 марта 2006 г., в отпуске по истечении 6 месяцев работы не была, могу ли я не ходить в этот отпуск, имею ли я право на компенсацию, имею ли я право на отпуск за 2007 г. в августе 2007 г.
Читать ответы (1)
Гаврилов Сергей
31.05.2013, 01:14

Как поступить, если получил уведомление о сокращении, но должен быть в отпуске до момента сокращения?

Получил уведомление о сокращении, но на момент сокращения до истечения 2-х месяцев согласно графику отпусков должен находиться в отпуске. Отпуск отказываются предоставлять, имеют ли право. Или мое сокращение должно быть по факту выхода из отпуска?
Читать ответы (1)
Анастасия
05.02.2017, 15:38

Право на первоочередный отпуск в летний период - особенности для родителей семилетнего ребенка и военнослужащего мужа

Имею ли я первоочередное право на отпуск в летнее время, по истечении непрерывной работы у работодателя шести месяцев, имея семилетнего ребенка и мужа военнослужащего?
Читать ответы (2)
Александра
03.08.2006, 07:06

Право руководителя отказать в предоставлении отпуска после шести месяцев работы и возможность уехать в отпуск по

Руководитель отказывается от предоставления отпуска по истечению шести месяцев непрерывной работы, имеет ли он на это право? Имею ли я право, оповестив в письменной форме за две недели до отпуска, уехать в отпуск по семейным обстоятельствам не дожидаясь ответа руководителя?
Читать ответы (1)