Нужно ли брать больничный после подписания уведомления об увольнении на пенсию для работы на декретной должности в УИС?
Работаю на декретной должности в УИС. недавно подписала уведомление об увольнении на пенсию. Чтобы работать дальше - нужно переждать месяц. Больничный меня спасет?
Здравствуйте, Оксана!
Нет такого основания для расторжения трудового договора по инициативе работодателя, как увольнение на пенсию.
Поэтому и уведомление не правомерно. Увольнение по такому основанию - явная дискриминация. Трудовой кодекс этого не допускает.
Уволиться на пенсию Вы можете по собственному желанию (ст. 80 ТК РФ).
В таком случае работодатель обязан уволить Вас в указанную Вами дату. Уведомлять работодателя за две недели не нужно. (ст. 80 ТК РФ).
Ваши права явно нарушены - обращайтесь в трудовую инспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 23 из 47 432 Поиск Регистрация