Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как доказать нарушения трудового законодательства работодателем и привлечь его к ответственности?

17.07.2015, 19:20
• г. Екатеринбург

Какие доказательства можно привести в суде для того что бы доказать нарушения трудового законодательства работадателем? При трудоустройстве, работадатель говоря о том, что будет официальное трудоустройство, после нескольких отработанных смен, так и не предоставил мне трудовой договор в котором указана реальная сумма моей заработной платы. После моих настоятельных требований он сказал мне, что может лишь предоставить договор в котором зар. плата будет указана в половину меньше (хотя получать я буду по прежнему). Меня это не устраивает, я хочу получать официально всю сумму. Работодатель нарушает закон: выдаёт зар. плату в конверте, как я могу способствовать привлечению его к ответственности? Как возможно доказать в суде факты нарушения им законодательства? Свидетелей я предоставить не смогу, но смогу ли доказать эти нарушения предоставлением в суд аудиозаписи? Может быть смогу инициировать проверку различных контролирующих органов, что для этого нужно? Как можно привлечь его к ответственности? ПОДСКАЖИТЕ ПОЖАЛУЙСТА: ЧТО МОЖНО ПРОДУКТИВНО ИСПОЛЬЗОВАТЬ В КАЧЕСТВЕ ДОКАЗАТЕЛЬСТВ?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если свидетелей не можете привлечь записывайте на диктофон все ваши разговоры с работодателем Инициируйте путем жалобу проведение проверок

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги