Смерть на рабочем месте - Как суд признать акт организации недействительным и получить статус страхового случая?

Мой отец работал проводником грузового поезда. На третий день командировки он почувствовал себя плохо (температура, одышка), возможности вызвать скорую или обратиться в медпункт не было, так как все происходило в вагоне движущегося по маршруту состава поезда. Как сказал напарник отца даже сотовая связь местами не работала. В таком состоянии отец находился три дня, пока состав не прибыл на очередную станцию для временной остановки. Там он вызвал скорую, врач направил его на срочную госпитализацию. При снятии носилок с отцом из вагона у него произошла внезапная остановка дыхания и сердца, бригада скорой ничего сделать не смогла. Как установлено, причина смерти - воспаление легких. Организация, в которой работал отец, составила акт расследования причин и обстоятельств смерти отца, в котором признала, что смерть наступила естественным путем и данный случай оформлению актом по форме Н-1 не подлежит.

Я хочу через суд признать данный акт недействительным, а факт смерти на рабочем месте страховым случаем, так как в силу особенностей своей работы отец не имел возможности вовремя обратиться к врачу и получить квалифицированную помощь, и нахождение несколько суток в вагоне поезда только ухудшало его самочувствие. Реально ли это? На какие моменты следует ссылаться в суде? Дайте совет, пожалуйста!