Наталия Валентиновна
20.01.2016, 09:38
Выплачивает ли работодатель пособие на ребенка после 1,5 лет
Читать ответы (1)
У меня такая ситуация: до родов я не работала, вышла на работу по исполнению ребенку 5 месяцев на 0.5 ставки врачом-педиатром. Работадатель отказывается выплачивать пособие по уходу за ребенком, ссылаясь на то, что 0.5 ставки для меня считается полным рабочим днем. Правомерно ли их действия? Спасибо.
Здравствуйте!
Если трудовой договор изначально был заключен на работу на 0,5 ставки, то всё правомерно, для Вас это полный рабочий день.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация