Отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет не существует. Есть отпуск по уходу за ребенком ДО 3-х лет. В это время уволить сотрудницу НЕЛЬЗЯ. Только в случае ликвидации предприятия.

С Уважением, адвокат Н.Федоровская.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 5.0

24.03.2009, 10:25,

г. Новоузенск

Только при ликвидации организации,учреждения.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)

Взыскание компенсаций больничного (969)

Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)

Помощь в восстановлении на работе (1059)

Оспаривание незаконного увольнения (1074)

Изменение оснований увольнения (1006)

Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)

Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)

Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)

Судебное представительство (1069)

Коллективный иск к работодателю (984)

Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)

Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)

Помощь при переводе на неполную ставку (918)

Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)

Консультации по трудовому законодательству (1084)

Расторжение срочного трудового договора (971)

Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)

Привлечение сотрудников к ответственности (966)

Составление должностных инструкций (1034)

Все онлайн услуги

Может ли работодатель уволить сотрудницу находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (работала по срочному договору)?

Читать ответы (2)

Скажите, пожалуйста, в каких случаях можно уволить сотрудницу, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет? Спасибо.

Москва - онлайн услуги юристов

Увольнение одинокой матери в отпуске по уходу за ребенком на основании принятия на работу другой сотрудницы

В каких случаях могут уволить женщину, находящуюся в отпуске по уход у за ребенком? Спасибо. Людмила.

Возможно ли увольнение сотрудницы в декрете по срочному договору?

Можно ли уволить сотрудницу находящуюся в отпуске по уходу за ребенком по статье соглашение сторон?

Как можно уволить сотрудницу, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком, если прекращена фактическая деятельность.

Можно ли уволить сотрудницу, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 1,5 летнего возраста

Скажите пожалуйста, можно ли уволить беременную женщину и женщину, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет.

Вопрос увольнения временной сотрудницы при выходе основного работника из отпуска по уходу за ребенком

Может ли работодатель уволить сотрудницу находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (по срочному договору)?

Может ли работодатель уволить сотрудницу находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (работала по срочному договору)?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59