Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Защита прав беременных сотрудниц в Местной администрации - можно ли уволить?

04.08.2015, 11:33
• г. Баксан

Могут ли меня уволить если я беременна и работаю в местной администрации уже 5 лет и у меня есть несовершенолетний ребенок которой исполнилась 4 года.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

беременную уволить не могут .

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Ирина
05.01.2016, 19:42

Возможно ли увольнение машиниста локомотива с РЖД перед пенсией при наличии несовершеннолетнего ребенка на иждивении?

Могут ли меня уволить с РЖД (работаю машинистом локомотива), если до выхода на пенсию осталось меньше года? Если на иждивении находится несовершеннолетний ребенок?
Читать ответы (1)
Любовь
09.07.2015, 07:41

Увольнение хотят уволить

Могут ли меня уволить мне 50 лет и у меня есть несовершеннолетний ребёнок ей 14 лет.
Читать ответы (1)
Юлия
22.09.2018, 11:30

Могут ли уволить военнослужащего, если у него беременная жена не работает и на иждивении один несовершеннолетний ребёнок?

Могут ли уволить военнослужащего, если у него беременная жена не работает и на иждивении один несовершеннолетний ребёнок?
Читать ответы (1)
Татьяна
07.11.2013, 08:53

Возможен ли увольнение беременной работницы после ухода основного сотрудника при работе по срочному договору в администрации?

Я работаю по срочному договору в администрации (на декретном месте) сама беременна, могут ли меня уволить после выхода основного сотрудника?
Читать ответы (2)
Ольга
27.01.2016, 07:41

Потенциальная уголовная ответственность специалиста администрации за приватизацию жилых помещений

Работаю специалистом в местной администрации сельсовета, в 2009 году работала главой местной администрации, проводили приватизацию жилых помещений за счет граждан. Могут ли привлечь к уголовной ответственности, возраст 57 лет.
Читать ответы (1)