ВОПРОС: продляется или нет согласно ст. 124 ТК РФ, в описанной мной ситуации, отпуск?

• г. Рубцовск

В период январь 2006 г. – октябрь 2008 г., на основании Дополнительного соглашения № --- к трудовому договору № --- от 01.09.04., я состоял в трудовых отношениях с ФГУП «Почта России» в должности заместителя руководителя имущественного отдела УФПС --- области – Филиала ФГУП «Почта России».

08.08.08., мной было написано заявление о предоставлении неиспользованных отпусков (двух) с последующим увольнением 06.10.08. Соответствующий приказ, мной был подписан.

В период нахождения в отпуске с 08.08.08. по 06.10.08., я был временно нетрудоспособен 33 дня (10.09.08. - 26.09.08., 03.10.08. - 10.10.08., 20.10.08. - 27.10.08). Пособие по временной нетрудоспособности за этот период я получил.

С 07.11.08. по 13.12.08., я был временно нетрудоспособен, в связи полученной травмой бытовой.

12.03.09., в адрес УФПС --- – Филиала ФГУП «Почта России» с сопроводительным письмом был выслан и УФПС --- получен, листок нетрудоспособности.

Выплату соответствующего пособия по временной нетрудоспособности, я просил произвести в мой адрес.

25.03.09., в мой адрес, поступило письмо с УФПС --- – Филиала ФГУП «Почта России», согласно которому мне было отказано в выплате пособия по временной нетрудоспособности. Мотивирован отказ следующим - травма наступила по истечении 30 дней, со дня прекращения работы (окончания отпуска).

ВОПРОС: продляется или нет согласно ст. 124 ТК РФ, в описанной мной ситуации, отпуск?

С Уважением,

Соловьев Роман Юрьевич

658201, Алтайский край, г. Рубцовск

ул. Октябрьская, д. 149, кв. 24 тел.: (8-38557) 3-49-58 (д.), 8-913-242-1738

SolovievRU@yandex.ru

В период январь – октябрь 2008 г., на основании Дополнительного соглашения № --- к трудовому договору № --- от 01.09.04., я состоял в трудовых отношениях с ФГУП «Почта России» в должности заместителя руководителя имущественного отдела УФПС --- области – Филиала ФГУП «Почта России».

08.08.08., мной было написано заявление о предоставлении неиспользованных отпусков (двух) с последующим увольнением 06.10.08. Соответствующий приказ был мной подписан.

В период нахождения в отпуске с 08.08.08. по 06.10.08., я был временно нетрудоспособен 33 дня (10.09.08. - 26.09.08., 03.10.08. - 10.10.08., 20.10.08. - 27.10.08). Пособие по временной нетрудоспособности за этот период я получил.

С 07.11.08. по 13.12.08., я был временно нетрудоспособен, в связи полученной травмой бытовой.

12.03.09., в адрес УФПС --- – Филиала ФГУП «Почта России» с сопроводительным письмом был выслан и УФПС --- получен, листок нетрудоспособности.

Выплату соответствующего пособия по временной нетрудоспособности, я просил произвести в мой адрес.

25.03.09., в мой адрес, поступило письмо с УФПС --- – Филиала ФГУП «Почта России», согласно которому мне было отказано в выплате пособия по временной нетрудоспособности. Мотивирован отказ следующим - травма наступила по истечении 30 дней, со дня прекращения работы (окончания отпуска).

ВОПРОС: продляется или нет согласно ст. 124 ТК РФ, в описанной мной ситуации, отпуск?

С Уважением,

Соловьев Роман Юрьевич

658201, Алтайский край, г. Рубцовск

ул. Октябрьская, д. 149, кв. 24 тел.: (8-38557) 3-49-58 (д.), 8-913-242-1738

SolovievRU@yandex.ru

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Да, продляется, но по вашему заявлению.

Спросить

Рубцовск - онлайн услуги юристов