Возможность взять отпуск с 12.01.15 по 19.08.15 года при устройстве на работу в 12.01.12 году и предыдущих отпусках

19.08.2015, 15:38

• г. Арзамас

Устроилась на работу 12.01.12 г отпуск гуляла за периоды с 12.01.12 по 12.01.13 в июне 13 года с 12.01.13 по 12.01.14 в июне 14 года с 12.01.14 по 12.01.15 в июне 15 года.

Могу ли я сейчас взять отпуск за период с 12.01.15 по 19.08.15

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Зекрина А.А. 4.5

19.08.2015, 15:41,

г. Белорецк

Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 19] [Статья 123]

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.

Отдельным категориям работников в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. По желанию мужа ежегодный отпуск ему предоставляется в период нахождения его жены в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 70 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможность взять отпуск с 12.01.15 по 19.08.15 года при устройстве на работу в 12.01.12 году и предыдущих отпусках

Арзамас - онлайн услуги юристов