Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Что делать, если начальница не хочет выплачивать зарплату без трудового договора?

21.08.2015, 22:14
• г. Москва

Что делать, если начальница не хочет выпелачивать зарплату без трудового договора?

Читать ответы (7)
Ответы на вопрос (7):

Обращаться в суд или трудовую инспекцию.

Спросить

Вам надо обращаться в суд с иском об установлении трудовых отношений и взыскании зарплаты; важно не пропустить срок обращения в суд и доказать обстоятельства на которые Вы будете ссылаться

Спросить

Спасибо за ответ,я хочу уволиться ,трудового договора нет,а она сказала,что может не рассчитать,должна я отрабатывать 2 недели?

Спросить

Трудовой кодекс обязывает уведомлять работодателя об увольнении не менее, чем за две недели до увольнения. (ст. 80 ТК РФ).

Поскольку Вам скорее всего придется обращаться в суд с иском о признании трудовых отношений и взыскании заработной платы, то лучше самой не нарушать закон и отработать 2 недели, а потом после увольнения (если все же Вам не выплатят зарплату), подавать в суд. Не пропустите срок подачи заявления - 3 месяца с даты увольнения.

Спросить

То есть,я должна сначала оформиться обяхзательно у неё по договору?

Спросить

Да, это в Ваших интересах.

Спросить

Вряд ли Ваш работодатель захочет Вас оформлять оп трудовому, раз она нарушает законодательство. Поэтому, хотя бы просто отработайте 2 недели, чтобы в суде у работодателя не было возможности Вас упрекать в нарушениях.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги