Имеет ли право предприятие отправить меня в отпуск за свой счет?

Компенсация за отработанные месяцы - возможна ли дополнительная оплата или дни отпуска?

У меня такая ситуация: устроилась на работу в школу в феврале 2020 года. Летом все сотрудники ушли в отпуск, а я работала, т.к. отпуск был еще не положен. Доработав до февраля, когда уже мне можно и нужно было идти в отпуск секретарь попросила написать заявление о перенесении отпуска на лето. Летом 2021 года я вместе со всеми пошла в отпуск, НО при этом проработав не 10 месяцев как все, а 16 месяцев. У меня вопрос: положена ли мне компенсация за эти месяцы работы или дополнительные дни к отпуску?

Читать ответы (2)

Если отпуск мне положен (я же весь год работала), то какими законами это аргументировать?

Работаю в школе с 30 августа 1996 года. Летом 2007 г. отгуляла очередной отпуск и с конца августа до середины января 2008 г. был больничный лист дородовый и послеродовый. Как только больничный лист закончился, на следующий день вышла на работу на неполную ставку (5 часов). Летом 2008 года меня заставили идти в очередной отпуск, мотивировав это тем, что я уже вышла на работу (ребенку было 8 мес.). Этот учебный год я работала с учебной нагрузкой 11 часов (ставка 18 часов). В апреле этоо года ребенку исполнилось 1,5 года. Вчера мне сказали, что очередной отпуск мне не положен, так как я была в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Правы ли они? Если отпуск мне положен (я же весь год работала), то какими законами это аргументировать? Сейчас ребенку 1 год 7 месяцев. Могу ли я написать заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3 лет? Заранее благодарна.

Читать ответы (1)

Как отменить отпуск за свой счет и сохранить рабочую занятость в период с 25 июля по 20 августа

Как отменить отпуск за свой счет. Я работаю учителем в школе. С 21 августа я перевожусь на работу в другую школу. Мне положен ежегодный оплачиваемый отпуск 56 дней. Но, т.к. у меня использовано 28 дней отпуска, то в отпуск я могу уйти только с 27 июня по 25 июля. Период с 25 июля по 20 августа я, по рекомендации директора школы, написала на отпуск за свой счет. Отпуск мне не нужен, но на летний период в школе просто нечего делать. Как мне быть? Могу ли я отказаться от отпуска за свой счет?

Читать ответы (1)

Возможен ли отпуск в летний период после декрета и выхода на работу?

Работала в школе учителем, последний отпуск был июль-август 2009, 20 января 2010 ушла в декрет, вышла на работу по достижению ребенком 3 х лет - 3 апреля. Положнен ли мне теперь очередной отпуск в летний период? Или деректор может оставить меня работать летом? Разумеется что в учебный период в отпуск меня не отпустят, то есть работать придется до следующего лета?

Читать ответы (1)

Изменение правил отпусков при смене работы - сколько дней положено?

В январе 2015 года я устроилась на работу преподавателем в военное училище. Летом мне, как и остальным сотрудникам, был назначен отпуск 56 календарных дней. В феврале 2016 года я перешла на другую работу - в учителем в школу. Официально устроена с 25 февраля 2016. Стаж не прерывался. Мне сказали, что летом мне положено только 19 календарных дней оплачиваемого отпуска, остальное предложили взять за свой счет. Так ли это?

Читать ответы (1)

С 1 ноября 2003 года вышла на работу, а с 2 февраля 2004 снова ушла в декретный отпуск, который заканчивается 20 июня.

Нахожусь на постоянной работе с августа 1999 года. С апреля по август 2002 года находилась в декретном отпуске, затем в ежегодном оплачиваемом отпуске за 2002 год, затем - в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. С 1 ноября 2003 года вышла на работу, а с 2 февраля 2004 снова ушла в декретный отпуск, который заканчивается 20 июня. После этого хотела взять ежегодный оплачиваемый отпуск за 2003 год и ежегодный оплачиваемый отпуск за 2004 год. Но в бухгалтерии сказали, что мне положен только отпуск за 2003 год. Так ли это? Заранее благодарю за ответ.

Читать ответы (1)

Нарушение прав работника - первый отпуск через полгода работы. Как отказаться от февральского отпуска и получить летний?

В августе устроилась работать на предприятие, расчитывала, что первый отпуск у меня будет через 11 месяцев, в июле. Когда утвердили отпуска, я оказалась в феврале (ровно через 6 месяцев получается). Разве могут в первый год работы отправить в отпуск через полгода? Я деже средний заработать не успела. Могу ли я отказаться от февральского отпуска и потребовать летний отпуск, как положено? Спасибо.

Читать ответы (1)

Вопросы по компенсации и отпуску при сокращении с должности в МОУСОШ

Меня с 1 января 2009 сокращают с должности вожатой МОУСОШ (эту ставку убирают из штата школы). Мне предложили работать в этой же школе библиотекарем (у меня диплом библиотечного отделения техникума). Моя зарплата будет меньше, чем я получала как вожатая. Положена ли мне компенсация?. И еще. После очередного отпуска я вышла на работу 27 июля 2008 г. Как будет предоставлен теперь мне отпуск и как он будет оплачен. Может быть, мне можно получить компенсацию за эти 5 проработанных месяцев? Спасибо Вам за внимание! Заранее благодарю Вас за помощь.

Читать ответы (1)

Неправильное предоставление отпуска учителю в школе - как бороться с дискриминацией?

Я учитель в школе. Пришла работать в школу в октябре 2014 года, доработала до конца июня. С 1 июля отпуск. Мне предоставляют всего 37 дней отпуска, когда учителю положено 56 дней. Так же в нашу школу пришла учитель в феврале 2014 года, позже меня, ей предоставили 32 дня отпуска, почти как у меня. Но я же проработала больше. Меня обманывают или что? Так же сказали я не могу получить остаток отпуска, когда проработаю до года. Только могу написать на компенсацию... Правильно ли это? помогите пожалуйста.

Читать ответы (2)

Вопрос о праве на расчет заработной платы при длительных перерывах в работе

Принята на работу с января 2005 года, в феврале 2005 года ушла в декрет, вышла на работу в октябре 2006 года, в отпуск пошла с 1 по 28 июля 2007 года, затем отпуск был с 1 по 28 июня 2008 года, с 1 марта 2009 года, я уволилась. Бухгалтери предприятия мне расчет не сделала, обьяснила это тем, что я в июле 2007 года была в отпуске (отпускные расчитаны за год), но я не праработала 11 месяцев. Павы ли работники бухгалтерии, и положен ли мне расчет. Спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Имеет ли право предприятие отправить меня в отпуск за свой счет?

Москва - онлайн услуги юристов