Требование работодателя о предоставление личной информации

На сколько правомочны требования председателя профкома о предоставлении ему расчетных листов всех сотрудников, которые не являются членами профсоюза? А также требование о предоставлении ему штатного расписания.

Зачем работодателю может понадобиться фактический адрес работника (не прописка, а именно проживание). Законно ли требование работодателя предоставить эту информацию (работодатель утверждает, что эта информация нужна для заполнения личной карточки работника)

Мне непонятно, что значит:"в связи с тем, что ваши обязанности по уплате налогов было изменены после направления требования об уплате налогов, требование отзывается".

Законно ли требование работодателя (муниципальное учреждение) предоставить информацию об имеющейся у работника собственности всех видов (машина, жилье, земельный участок), для того, чтобы контролироввать уплату налогов?

Правомерен ли отказ работодателя клиента в предоставлении информации по факту работы данного клиента, если есть письменное разрешение работодателю на предоставление своих данных третьим лицам?

Акционер, владеющий 9% акций АО, направил в общество требование о предоставлении ему выписок с расчётного счёта и информации о выданных займах. Обязательно ли общество предоставить данную информацию.

У юридического лица затребовали в банке при открытии счета информацию о бенефициантом владельце. Эти владельцы физ лица. Существует закон что эта информация закрытая (предоставление ее-это вмешаельство в личную жизнь) как отказать банку в предоставлении информации.

Скажите пожалуйста какая статья за не предоставление информации имеется? Работодатель не дает информацию о своих данных ип, что бы можно было ему написать претензию.