Есть ли вероятность продолжения работы в школе после декретного отпуска?
До декрета работала в школе учителем английского и организатором, с нагрузкой 20 часов в неделю. Сейчас ребенку 1,5 года, и меня вызывают на работу, но преподавать английский в саду с нагрузкой 5 часов в неделю. Есть ли вероятность, что в мой положенный выход на работу, когда ребенку исполнится 3 года, я так и буду преподавать в саду, или мне дадут нагрузку и должность в школе? (сад подчиняется школе, директор один и тот же). Спасибо!
Марина, Вам должны предоставить работу согласно трудовому договору.
Посмотрите, какая там нагрузка и оплата.
Спросить
До декрета я работала в школе учителем. При выходе в декрет у меня было 32 часа, при ставке 18 часов. Скоро выходить с декрета, когда ребенку исполнится 3 года, это будет в январе 2016 года. На каких основаниях я могу остаться только на ставке в 18 рабочих часов, т.к. маленький ребенок будет ходить в сад.
Спасибо.
Я проработала в школе 8 лет, в августе месяце заканчивается срок по уходу за ребёнком (3 года). По новым требованиям с этого года вводится новый Фгос в начальной школе. Имею ли я право преподавать английский язык в начальной школе без прохождения курсов по этому стандарту, т.к. до декрета я имела 21 час нагрузки, включая начальную школу, но в этом году директор даёт мне только 12 часов в старших классах + 6 часов неаудиторной и кружковой работы, не предупредив меня о том, что до выхода из декрета я обязана пройти курсы по Фгос. И почему-то сейчас, не пригласив меня в школу сообщает об учебной нагрузке на новый учебный год через рядового учителя, упомянув что о времени прохождения курсов учителя должны заботиться самостоятельно. Раньше о курсах сообщала школа. Законны ли действия со стороны администрации школы. Спасибо.
Федеральный государственный стандарт второго поколения утвержден приказом Министерства образования и науки РФ от 6 октября 2009г. №373 и вступил в силу с 1 сентября 2011г. Однако, строго говоря указанный стандарт не содержит квалификационных требований для преподавания того или иного предмета. Однако, в связи со сложившейся практически во всех образовательных учреждениях России ситуацией учителей массово загоняют на курсы.
Однако следует иметь ввиду, что согласно п.23 Приказа Министерства образования и науки РФ от 7 апреля 2014 г. N 276 "Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность" Аттестационные комиссии организаций дают рекомендации работодателю о возможности назначения на соответствующие должности педагогических работников лиц, не имеющих специальной подготовки или стажа работы, установленных в разделе "Требования к квалификации" раздела "Квалификационные характеристики должностей работников образования" Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих*(3) и (или) профессиональными стандартами, но обладающих достаточным практическим опытом и компетентностью, выполняющих качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности.
Исходя из изложенного, преподавание английского языка в вашем случае возможно, но не по результатам прохождения курсов, а по результатам аттестации в порядке, указанном выше.
Желаю удачи.
СпроситьХочу после декретного отпуска ребенку 2.3 выйти обратно на работу до декрета работала учителем с нагрузкой в 18 часов, а директор предлагает работать воспитателем т.к количество классов уменьшилось, и соответственно нагрузка стала меньше. На место пока я была в декрете никого не брали нагрузку поделили другие коллеги между собой. Скажите правомерно ли это?
Вы имеете право прекратить пребывание в декретном отпуске в любой срок и возвратиться на свое, ранее занимаемое раб. место. Все заключенные договоры с замещающими работниками - прекращаются.
СпроситьС 01. 09. 2000 года я работала учителем в вечерней (сменной) школе с нагрузкой 3 часа в неделю по совместительству. На основной работе в должности методиста управления образованием района. Ставка (это 36 часов) и по совместительству на 0,5 ставки (это 18 часов) нагрузка вв школе в должности педагога-психолога. Почему не не засчитали в педстаж на досрочную пенсию работу в вечерней (сменной) школе? Объясняя тем, что у меня всего было 3 часа учебной нагрузки!
Просто потому, что Ваша основная работы - не входит в соответствующий список, и сколько бы часов подработки ни было - она все равно не войдет в специальный стаж.
СпроситьЯ работал в сельской школе с 15-го августа 1992-го года по 1-е апреля 2014 года учителем физики и математики с нагрузкой более 18-ти часов в неделю. С 1.04.2014 назначен, временно, социальным педагогом школы, до выхода основного работника с сохранением педагогической нагрузки 16 часов в неделю учителем физики. Имею ли я право на выход на пенсию по выслуге лет? В пенсионном фонде мне отказали.
Здравствуйте скорее всего при таких обстоятельствах он правильно отказали но чтобы принять решение правильно вам отказали или нет нужно знать причины отказа Спасибо за ваше обращение на наш сайт удачи вам и всего хорошего.
СпроситьЯ планирую выйти на работу после декретного отпуска, когда ребёнку исполнится 2 года 9 месяцев. До выхода в декрет работала в школе учителем начальных классов. Администрация предлагает мне работу в группе продлённого дня, меня эта работа не устраивает. Могу ли я претедовать на должность учителя?
После декретного отпуска Вы возвращаетесь на свою должность и к своим обязанностям!
Спросить
если в трудовом договоре ваша должность определена именно как учитель начальных классов то и вернуться вы должны для занятия данной должности
Спросить
Здравствуйте. Уточните пожалуйста, могут ли меня переместить на другой класс на место декретного отпуска другого сотрудника или я имею полное право выйти именно на то же место, с которого уходила, а учитель, временно меня заменявший должен уйти? Для меня очень важно выйти именно на свое рабочее место. Спасибо.
СпроситьУ меня такая ситуация. Я работаю учителем английского языка в одной школе уже 19 лет. На след. Год у меня стояла нагрузка 29 часов. Со след. Года планировалось ввести второй язык (немецкий), там получалась целая ставка. Но во вторник (25.06.) администрация школы все переиграла и решила часы немецкого перекинуть на нас, учителей английского. Я никогда не преподавала немецкий в школе после окончания института. Я отказываюсь вести и английский и немецкий одновременно в связи с высокой учебной нагрузкой (29 часов) .Администрация давит и все равно заставляет. Что мне делать? Правомерны их действия?
Юлия, никого не могут заставить работать в отношении той работы, на которую человек не соглашался.
Надо посмотреть Ваш трудовой договор, что там написано по поводу того, сколько у Вас часов нагрузки. Однако даже само по себе, если Вы указаны в трудовом договоре как учитель английского уже означает, что на учителя чего-либо еще надо заключать с Вами допсоглашение. Нет допсоглашения - нет обязанности работать.
СпроситьРаботаю в школе учителем английского языка 30 лет.. Брала годичный творческий отпуск. Отпуск закончился. За 2 недели до выхода на работу известила директора о своем выходе. Директор предоставляет 12 часов английского и догружает 6 часами физики. Я не могу вести уроки физики потому что никогда ее не преподавала, хотя диплом есть. У меня есть диплом учителя английского, я 30 лет вела уроки англ. Яз. и уходила я в творческий отпуск с должности учителя англ. Яз. Должны мне предоставить 18 часов ставку учителя английского или нет?
В трудовом договоре как отмечено, Вас приняли на должность именно учителя английского языка?
Статья 60. ТК РФ Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
СпроситьЯ работал в сельской школе с 15-го августа 1992-го года по 1-е апреля 2014 года учителем физики и математики с нагрузкой более 18-ти часов в неделю. С 1.04.2014 назначен, временно, социальным педагогом школы, до выхода основного работника с сохранением педагогической нагрузки 16 часов в неделю учителем физики. Имею ли я право на выход на пенсию по выслуге лет? В пенсионном фонде мне отказали, т.к. социальный педагог общеобразовательной школы не обладает правом выхода на досрочную пенсию.
Добрый день, пенсионный фонд отказывает правильно.
Согласно пункту 11 Правил исчисления периодов работы, дающих право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, утвержденных Постановлением Правительства от 29.10.2002 года № 781, работа в должности «социальный педагог» включается в специальный стаж, если она проходила в образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях для обучающихся (воспитанников) с отклонениями в развитии, специальных учебно-воспитательных учреждениях открыто¬го и закрытого типа, а также в образовательных учреждениях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи и в учреждениях социального обслуживания.
Работа в должности социального педагога в общеобразовательной школе права на досрочное пенсионное обеспечение не дает.
Работу в должности учителя физики также нельзя засчитать в стаж так как не выполнялась нагрузка.
СпроситьЯ до декрета работала в школе воспитателем (на постоянной). Сейчас хочу выйти на работу раньше чем ребенку исполнится 1,5 года. Директор говорит, что мне работы нет, т.к. мою должность сократили. Имеет ли право директор меня уволить после выхода на работу (даже после достижения ребенком полутора лет) или обязан предоставить любую другую должность в образовательном учреждении? Слышала, что сейчас увольняют и беременных, есть ли такой закон и распространяется ли он на женщин-сотрудниц с малолетними детьми?
ст.256ткрф---На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Пока ребенку не исполниться 3 года не могут Вас уволить по сокращению--ст.261ткрф.
Спросить
