Действия энергетиков вызывают неудобства - что делать, когда отключают электричество во время запланированных отгулов?

• г. Саранск

Ситуация следующая: я беру отгул на работе, чтобы сделать небольшой ремонт, но электричесто отключают по причине "весенней обрезки веток деревьев". Отключение в понедельник с 9.00 до 16.00. Т.к. я не успеваю сделать запланированное, то освобождаюсь и во вторник. Снова отключение с 12.00 до 15.00. Подскажите, правомерны ли действия энергетиков и что можно сделать в подобной ситуации.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ваш случай - перерыв в подаче электроэнергии.

Действия энергетиков противозаконны.

Вас можно отключить (приоставновить подачу энергии) лишь не более, чем на 8 часов в месяц и только после письменного предупреждения Вас.

Самый действенный прием борьбы с энергетиками - судебный процесс, в котором Вы заявите свои требования материального и нематериальнонго характера (моральный вред).

Спросить

Саранск - онлайн услуги юристов

Вадим
02.04.2014, 23:22

Вопрос ответственности - Кто должен убрать обрезки деревьев, сделанные электро сетью возле ЛЭП?

Электро сеть сделала обрезку деревьев мишаюших ЛЭП и все обрезки деревьев остались лежать возле деревьев. Кто должен убрать обрезки?
Читать ответы (3)
Виктор Николаевич
26.06.2017, 21:27

Существует ли закон, регламентирующий использование отгулов при переработке нормы часов на рабочем месте?

Я на рабочем месте перерабатываю норму часов, поэтому нам положены отгулы. График работы 2/2, и когда я беру отгула, меня бухгалтер уверяет, что я должна использовать отгула подряд, т.е. мои законные выходные 2 дня тоже будут считаться как отгул. Подскажите пожалуйста, существует ли закон, регламентирующий эти ситуации?
Читать ответы (1)
Киберко
27.03.2008, 20:50

Отказ работодателя в предоставлении отгула - как защитить свои права?

Такая ситуация. Имею два отгула за работу в выходные дни. Написал заявление на предоставление отгула на пятницу и понедельник, но мастер не отпустил (дескать работы много, хотя на этот месяц мы план выполнили). Имеет ли он право так делать? Еще по этому поводу решил все равно в пятницу и понедельник не выходить на работу. Знаю, могут посчитать за отгул (даже целых 2), но тоже такое терпеть невозможно. Что могу сделать в такой ситуации?
Читать ответы (1)
Дарья Андреевна
24.09.2017, 18:06

Можно ли отключить электричество при частичной оплате задолженности за коммунальные услуги?

У меня сложился долг за ком. услуги за 4 месяца. Во вторник (19.09.2017) позвонили из управляющей компании и сказали, что долг нужно оплатить до понедельника (25.09.2017), иначе отключают электричество и начинаются судебные разбирательства. Я оплатила 3 месяца из 4 сегодня (24.09.2017). Могут ли мне отключить электричество в понедельник? Знаю, что по закону отключение происходит не менее чем за 2 месяца задолженности, но все таки?
Читать ответы (4)
Игорь
18.10.2017, 07:39

Обрезка веток дерева возле ЛЭП - ответственность школы и физического лица

Доброе утро! Вопрос 1: На территории школы, одно из деревьев проходит через ЛЭП. Кто осуществляет обрезку веток на допустимое расстояние до проводов. Вопрос 2: Я физ лицо, свой дом и та же ситуация с деревом и проводами. Кто?
Читать ответы (1)
Дмитрий
30.10.2008, 18:20

У меня рабочая неделя составляет 5 дней - понедельник, вторник, среда, четверг и пятница.

У меня рабочая неделя составляет 5 дней - понедельник, вторник, среда, четверг и пятница. Начальство с ноября предлагает следущее: работать 4 дня в неделю - понедельник, вторник, среда, четверг, а на пятницу писать заявление на отгул за свой счет. Правомерно ли такое действие.
Читать ответы (1)
Роман
04.10.2012, 18:13

Подскажите правомерны ли его действия?

Ситуация следующая, решил подключить электричество на дачном участке, председатель ДНТ, сказал что счетчик будет установлен только снаружи на уличный столб. Подскажите правомерны ли его действия?
Читать ответы (1)
Денис Васильевич
08.10.2017, 15:15

Как выбрать день для больничного - понедельник или вторник, чтобы минимизировать потерю выработки часов по ставке?

Следующая ситуация. Сотрудник работает по сменам два через два. Воскресенье и понедельник выходной, вторник и среда рабочий и так далее. У сотрудника заболел ребёнок, необходимо идти на больничный. Как выгоднее идти на больничный с понедельника, который является выходным днём или со вторника. Безусловно по больничному листу будет оплачен понедельник, который является выходным. Но вопрос возник по поводу того как это отразится на выработке часов по ставке.
Читать ответы (1)