Мошенничество с поставщиком на работе - возможные последствия и угроза увольнения
Произошел казус на работе с поставщиком. Я искала поставщика утеплителя и нарвалась на мошенника. Счет оплатили и потеряли деньги. Не проверив сайт и данные компании. Все было в спешке. И меня как нового сотрудника не удосужились проверить. Оплата счет в 1 С была от бухгалтера и моего имени там нет. Но есть переписка с этим мошенником, который потом пропал. На разговоре с Ген. дир. он сказал, что готова ли я пройти на детекторе лжи. Сказала конечно что готова. Потому что скрывать мне нечего и не хочется потерять работу. Сказала что можно снимать деньги с зарплаты. Она составляет всего 35000. Это жалкие деньги для компании конечно. Но вопрос в том, могут ли меня уволить по статье в этом случае? Какие последствия могут быть? Найти мошенника думаю просто невозможно даже если в суд обратимся как сказал директор.
Анастасия, Вы не несете ответственность за мошеннические действия контрагента. Удержание из Вашей заработной платы каких-либо сумм в данном случае неправомерно. Применить к Вам дисциплинарное взыскание возможно только в случае, если Вы нарушили свои должностные обязанности. Например, если Вы не совершили каких-либо указанных в должностной инструкции действий по проверке контрагента. Разумеется, Вы должны быть под роспись ознакомлены с Вашими должностными обязанностями. Если это не так, Вы не обязаны их исполнять.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 51 из 47 430 Поиск Регистрация