Проблемы с увольнением - как поступить в ситуации с закрытием магазина и задержкой переезда
Не знаю как лучше поступить.. с увольнением. С 8 сентября магазин-офис закрыт, опечатан собствннником помещения за долги по аренде. У меня (я менеджер) уже две недели простой.. сижу дома. Обещали 21 сентября открыть офис по новому адресу. Сегодня работодатель сказали, что затягивается переезд, соки неизвестны, т.к. не решили вопрос с собственником помещения, будут с ним судиться. Мне ни аванс за сетнябрь, ни зп за август не выдают. Хотя по срокам уже должны... Сег.я спросила, мне искать др.работу и увольнятся? Директор ответила-да,лучше написать заявление. Как мне лучше написать заявление по соглашению сторон? Обязаны ли они будут время простоя засчитать в зп? Если будет ликвидация предприятия после суда, то тогда я имею право на выходное пособие.. Может тггда пока не писать заявление? Искать пока др.работу и ждать...
Ничего не пишите и ждите сокращения, тогда получите все выплаты согласно ст. 179 ТК РФ. Напишите по собственному - ничего не получите.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 76 из 47 431 Поиск Регистрация