Разъяснение статуса работы учителя с нагрузкой 12 часов плюс завучем на 0,75 ставки - совмещение или совместительство? Обсуждение числа отработанных часов в день при 6-дневной рабочей неделе.
Можно узнать, если я работаю учителем при нагрузке 12 часов плюс завучем на 0,75 ставки это будет совмещение или совместительство и сколько в день я должна отработать часов при 6-дневной рабочей неделе? Спасибо!
Здравствуйте! Совместительство - это выполнение сотрудником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время (ст. 282 ТК РФ). Обязательными признаками совместительства являются:
- наличие основного рабочего места у данного работника (то есть уже состоит в трудовых правоотношениях с тем же или иным работодателем);
- выполнение работы в свободное от основной работы время;
- выполнение работы на условиях отдельного трудового договора.Оплата труда осуществляется в зависимости от отработанного времени или
выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором.
Совмещение- выполнение дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности), наряду с работой, определенной трудовым договором.Оплата производится в виде доплаты, размер которой устанавливается соглашением сторон (ст. 151 ТК РФ).
СпроситьВ вашем случае это совмещение должностей, если нет отельного трудового договора. 0.75 ставки завуча - это 26 часов. При 36 часовой рабочей недели и совмещении у вас пятидневная рабочая неделя. Итого 7.2 часа в день. При шестидневной -
СпроситьЮристы ОнЛайн: 54 из 47 431 Поиск Регистрация
Новосибирск - онлайн услуги юристов
Сколько часов в неделю должен отработать завуч, работающий учителем по основной должности на 0,5 ставки по совместительству?
Как определить количество часов работы по внутреннему совместительству при полной или неполной ставке?
Каково моё рабочее время в неделю при сочетании должности учителя и библиотекаря?
Вопросы трудовой нормы и оплаты работы врача УЗИ и рентгенолога совместителя в детской поликлинике - руководство для сотрудников
Максимальная нагрузка педработников в каникулярный период - противоречие между трудовым кодексом и реальной рабочей неделей
