Меня зовут Игорь я являюсь действующим военнослужащим.

• г. Волгоград

Меня зовут Игорь я являюсь действующим военнослужащим. Меня интересует вопрос о дополнительном отпуске который может предоставлятся ежегодно до 10 суток как написано в ФЗ Статусе о военнослужащих. Является ли свадьба причиной предоставления доп. отпуска?

Читать ответы (0)

Волгоград - онлайн услуги юристов

Алексей Михайлович
28.03.2005, 19:27

В связи с этим вопрос, положено ли к этому отпуску время на проезд к месту проведения отпуска и обратно, как и к другим доп.

Согласно закону о Статусе военнослужащих гл.11, п.5.1 военнослужащим Ветеранам боевых действий положен дополнительный отпуск 15 суток. В связи с этим вопрос, положено ли к этому отпуску время на проезд к месту проведения отпуска и обратно, как и к другим доп. отпускам военнослужащих. Спасибо.
Читать ответы (1)
Сергей Николаевич
01.07.2013, 13:18

Вопрос использования отпуска родителями военнослужащего в соответствии с Трудовым кодексом РФ и Законом о статусе военнослужащих

Я военнослужащий. Завут меня Сергей Николаевич. В моей семье растет ребёнок-инвалид. В Трудовом кодексе РФ ст.263 написано, что одному из родителей, кормильцу обязаны предоставлять 14 суток (дополнительный отпуск) к основному, очередному отпуску. Мой вопрс - могу ли я использовать их отдельно в удобное мне время года, ссылаясь на Трудовой кодекс РФ,а не на Закон о статусе военнослужащих? Мое командование ссылается на Закон о статусе военнослужащих, где ничего об этом дополнительном отпуске не сказано.
Читать ответы (1)
Анастасия
27.09.2018, 11:05

Может ли военный ветеран воспользоваться неоплачиваемым отпуском до 35 суток?

Муж является действующим военослужащим ему присвоен статус ветеран боевых действий так как был в горячих точках. Основной отпуск и дополнительный 15 суток использовал по закону о ветеранах. Может ли он воспользоваться не оплачиваемым отпуском до 35 суток? В статусе военослужащих и пленуме это ни где не прописанно?!
Читать ответы (3)
Юрий
02.11.2011, 19:45

Ветеранам боевых действий, не являющимся военнослужащими, не полагается дополнительный отпуск по законодательству

Вопрос: Я являюсь ветераном боевых действий и сейчас работаю в Локомотивном депо Орск. Положено ли мне 15 суток дополнительного отпуска предусмотренного п. 5.1. ст. 11 Федерального закона от 27.05.1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих»? а вот что ответили на работе-Ответ: Главный правовой инспектор труда ДОРПРОФЖЕЛ ЮУЖД– член Методического совета правовой инспекции ЦК РОСПРОФЖЕЛ Ушакова Е.В. : Пункт 5.1. ст. 11 Федерального закона от 27.05.1998 № 76-ФЗ «О статусевоеннослужащих» предусматривает, что «военнослужащим - ветеранам боевых действий, указанным в Федеральном законе О ветеранах (в редакции Федерального законаот 2 января 2000 года N 40-ФЗ), предоставляется отпуск продолжительностью 15 суток.» Наличие «тире» между словами «военнослужащий»и «ветеран боевых действий» указывает на то, что для получения данного дополнительного отпуска необходимо одновременноиметь 2 статуса: военнослужащего и ветерана боевых действий, а не один из этих статусов. Справедливость указанного подходак толкованию этой нормы закона подтверждается также названием ст. 11, в которую включен этот подпункт «Служебное времяи право на отдых» - эта статья регламентирует порядок предоставления времени отдыха военнослужащим и его продолжительность. Работники железной дороги не относятся к числу лиц являющихся военнослужащими в силу части 1 ст.2 закона «О статусе военнослужащих», предоставление дополнительного отпуска продолжительностью 15 суток ветеранам боевых действий, не являющимися военнослужащими законодательством РФ не предусмотрено. На основании вышеизложенного требования работников дороги, имеющих статус «ветеран боевых действий»о предоставлении отпуска в соответствии с п. 5.1. ст. 11 Федерального закона от 27.05.1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих»не обоснованно и не подлежит исполнению.
Читать ответы (1)
Дмитрий
02.06.2016, 14:26

Право супругов военнослужащих на отпуск - необходимость отработки полгода?

Меня интересует следующий вопрос: я военнослужащий, через 2 месяца иду в отпуск. Моя супруга недавно устроилась на новое место работы и к моменту моего отпуска ее стаж на новом месте будет составлять порядка 4 месяцев. На основании ФЗ "О статусе военнослужащих" супругам военнослужащих предоставляется право убыть в отпуск вместе со своим супругом-военнослужащим. Обязательна ли в данном случае отработка супругой положенных полгода на этом месте работы? Есть ли препятствия, не позволяющие нам вместе убыть в отпуск? Заранее благодарю за ответ!
Читать ответы (2)
Федянин Александр Александрович
30.11.2012, 08:35

Я военнослужащий еду в отпуск, во время отпуска у меня свадьба. Должны мне добавить какое то количество суток к отпуску?

Я военнослужащий еду в отпуск, во время отпуска у меня свадьба. Должны мне добавить какое то количество суток к отпуску?
Читать ответы (1)
Александр
10.07.2016, 13:58

Военнослужащий находится в возможном конфликте со своим командиром из-за жены на сохранении

Жена находится на 25 неделе беременности. Лежит в больнице на сохранение с диагнозом. Декретный отпуск с 23 августа сейчас находится в основном отпуске перед декретом. Я военнослужащий стаж службы 5 лет. Мой экипаж уходит на днях в отпуск по личной неприязни командир назначил меня в другой экипаж который в отпуск идёт не скоро. Прочитал закон о предоставление отпуска военным ст 29 пункт 13. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, жены которых находятся в отпуске по беременности и родам, основной отпуск предоставляется с учетом желания военнослужащих. Могу ли я написать рапорт и уйти сейчас в основной отпуск правомерны ли будут мой действия?
Читать ответы (7)
Павел
31.01.2016, 00:27

Продолжительный отпуск для военнослужащих - ветеранов боевых действий в соответствии с законодательством

А какже тогда (В соответствии со ст. 5.1 Федерального закона О статусе военнослужащих военнослужащим - ветеранам боевых действий, указанным в Федеральном законе О ветеранах, предоставляется отпуск продолжительностью 15 суток. К ним относятся: 1) военнослужащие, в том числе уволенные в запас (отставку), военнообязанные, призванные на.
Читать ответы (1)
Ангелина
06.07.2022, 17:16

Вопросы о предоставлении отпуска супругам военнослужащих и их сочетании с отпуском гражданских служащих.

Cотрудница является супругой военнослужащего по контракту. Сама-государственный гражданский служащий. Ее отпуск составляет 30 кален. Дней., разделен на 2 части (14 д+16 д.) в течение года. Отпуск супруга совпадает с первой частью ее отпуска только на неделю, далее она должна выходить на работу-а супруг дальше в отпуске. В силу пункта 11 статьи 11 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" супругам военнослужащих отпуск по их желанию предоставляется одновременно с отпуском военнослужащих. При этом продолжительность отпуска супругов военнослужащих может быть по их желанию равной продолжительности отпуска военнослужащих. Часть отпуска супругов военнослужащих, превышающая продолжительность ежегодного отпуска по основному месту их работы, предоставляется без сохранения заработной платы. Вопрос: если первая часть отпуска с приложением документов будет продлена за счет отпуска супруга-военнослужащего без сохранения на нехватающие дни основного, НЕ лишит ли начальство второй части отпуска по графику-поставив эти дни как продление первой части отпуска? Законно ли это? Может ли сотрудница отгулять первую часть своего отпуска+дни без сохранения в отпуске с супругом-военнослужащим, затем по графику вторая часть ее отпуска основного? Благодарю за ответ.
Читать ответы (2)
Елена
28.02.2017, 18:40

Основной отпуск военнослужащих - дополнительные 10 дней при рождении ребенка

Военнослужащим при рождении ребёнка положено 10 суток отпуска по личным обстоятельствам. Если в момент рождения ребёнка военнослужащий находится в основном отпуске, то должны ли ему к основному отпуску добавить эти 10 суток?
Читать ответы (2)