ВОПРОС № 1 ПРИ НАЛИЧИИ ДОКУМЕНТОВ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ, ИМЕЮТ ЛИ ПРАВО МЕНЯ ИСКЛЮЧИТЬ ИЗ СПИСКОВ ОВД?

• г. Москва

ДОБРЫЙ ДЕНЬ, ВАС БЕСПОКОИТ ПОДПОЛКОВНИК ПОЛИЦИИ ТУРАБЯН ВЛАДИМИР АЛЕКСАНДРОВИЧ МВД ПО РСО-АЛАНИЯ СЛУЖБА УЧАСТКОВЫХ УМВД РФ ПО Г. ВЛАДИКАВКАЗ. СТАЖ В КАЛЕНДАРНОМ ИСЧИСЛЕНИИ МОЙ СОСТАВЛЯЕТ 36 ЛЕТ 9 МЕСЯЦЕВ. 22.05.2015 ГОДА МНОЮ В ХОДЕ СОКРАЩЕНИЯ ОВД БЫЛ НАПИСАН РАПОРТ НА ОТПУСК С ПОСЛЕДУЮЩИМ УВОЛЬНЕНИЕМ ИЗ ОВД . СЕГОДНЯ 06.05.2015 Г. ОТПУСК У МЕНЯ ЗАКАНЧИВАЕТСЯ. С 09.09. 2015 ГОДА НАХОЖУСЬ НА БОЛЬНИЧНОМ ПО ЗАБОЛЕВАНИЮ ОНКОЛОГИИ. В НАСТОЯЩЕЕ ВРЕМЯ ГОСПИТАЛИЗИРОВАН В РОССИЙСКИЙ ЦЕНТР ОНКОЛОГИИ НА КАШИРСКОМ ШОССЕ № 23. ВОПРОС № 1 ПРИ НАЛИЧИИ ДОКУМЕНТОВ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ, ИМЕЮТ ЛИ ПРАВО МЕНЯ ИСКЛЮЧИТЬ ИЗ СПИСКОВ ОВД? ВОПРОС № 2 КАКОЕ ДЕНЕЖНОЕ ДОВОЛЬСТВИЕ МНЕ ОБЯЗАНЫ ПРЕДОСТАВИТЬ?

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов

Светлана Кондрашова
14.04.2015, 16:35

Подача рапорта на ежегодный отпуск за 2015 год для аттестованной сотрудницы МВД России

Я являюсь аттестованной сотрудницей МВД России. Имею выслугу 23 года и 3 месяца в календарном исчислении и 25 лет - общий стаж. В настоящее врем я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, который заканчивается 11 мая 2015 года. 12 мая я приступаю к своим обязанностям. Планирую сразу подать рапорт на увольнение со службы по выслуге лет. Мой вопрос: имею ли я право подать рапорт на ежегодный отпуск за 2015 год? Если да, то каков будет его срок?
Читать ответы (1)
Иван
08.05.2019, 11:30

Сотрудник МВД с 18-летним стажем планирует написать рапорт на предоставление отпусков перед увольнением по достижении

В настоящее время я действующий сотрудник мвд, стаж составляет 18 календарных лет, в льготном исчислении 19 лет 7 месяцев, имею неотгулянные отпуска за 2017 г. полностью, (65 дней), за 2018 г. (50 дней) и за 2019 г. полностью. Могу ли я написать рапорт на предоставление данных отпусков с последующим увольнением из мвд по достижению срока дающего право на пенсию?
Читать ответы (1)
Анна
02.09.2013, 19:33

Право на отпуск с последующим увольнением - законодательные нормы и применение их в моей ситуации

В настоящее время я работаю в организации с 15 января 2012 года. В течении 2012 года, мною не был использован ежегодный основной оплачиваемый отпуск. В 2013 году ежегодный основной оплачиваемый отпуск в соответствии с графиком был запланирован на август. Однако в августе мне был предоставлен за отпуск за 2012 год продолжительностью 28 календарных дней. По выходу из отпуска мною было написано заявление о предоставлении ежегодного основного оплачиваемого отпуска за 2013 год с последующим увольнением. На мое заявление руководство ответило отказом, сославшись на то, что отпуск будет заменен денежной компенсацией, и я должна отработать 2 недели. Имеют ли право отказать мне в отпуске с последующим увольнением? Какое количество календарных дней отпуска с последующим увольнением обязаны мне предоставить? Если имеется нарушение дествующего законодательства, то каких именно норм?
Читать ответы (1)
Сергей Николаевич
01.06.2014, 15:48

Уволенному сотруднику ФСИН России отказали в оплате больничного листа - что делать?

Являясь аттестованным (майор) сотрудником ФСИН России ушел в отпуск с последующим увольнением на пенсию. Во время отпуска заболел, имею листок временной нетрудоспособности. Денежное довольствие за отпуск получил полностью, и был уволен в последний день отпуска. Согласно ТК РФ отпуск продляется на число дней больничного, мне отпуск продлен не был. Учреждение отказалось оплатить больничный лист, так как на период временной нетрудоспособности мне выплачивали денежное довольствие. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Александр
03.03.2014, 16:41

Как использовать отпуск перед увольнением на пенсию и какие льготы положены при сокращении штатов в МВД?

Я работаю в МВД. 03.03.14 г. вручили уведомление о сокращении должности. Собираюсь увольняться на пенсию. Могу ли я использовать очередной отпуск за 2014 год сейчас, если меня нет в графике отпусков? Мне предлагают написать рапорт на отпуск с последующим увольнением на пенсию. При написании рапорта с последующим увольнением, не прибавляются ни дополнительный отпуск (за стаж), ни время в дороге к проведению отпуска, ни время на больничном. И вообще мне не разъясняют, какие льготы положены при увольнению по сокращению штатов?
Читать ответы (1)
Сергей
25.10.2014, 16:47

Можно ли уволить военнослужащего после окончания контракта без предоставления жилья?

В настоящее время прохожу военную службу за пределами РФ. Хочу уволиться из Вооружённых сил по окончанию контракта. Выслуга в календарном исчислении составляет более 20 лет. Признан нуждающимся в получении жилья до 01.01.2012 года. Исполнил рапорт на увольнение и составил лист беседы. В листе беседы в пункте просьбы военнослужащего написал - прошу исключить из списков части после обеспечения всеми видами довольствия и после получения жилья по установленным нормам Законодательства. Могут ли меня уволить и исключить из списков личного состава части без предоставления жилья?
Читать ответы (2)
Сергей
25.10.2014, 16:41

Военнослужащий, проходящий службу за границей, просит увольниться после 20-летнего срока службы и получения жилья

Прохожу службу за пределами Российской Федерации. Хочу уволиться из Вооружённых сил по окончанию контракта. Выслуга в календарном исчислении составляет более 20 лет. Признан нуждающимся в получении жилья до 01.01.2012 года. Исполнил рапорт на увольнение и составил лист беседы. В листе беседы в пункте просьбы военнослужащего написал - прошу исключить из списков части после обеспечения всеми видами довольствия и после получения жилья по установленным нормам Законодательства. Могут ли меня уволить и исключить из списков личного состава части без предоставления жилья?
Читать ответы (1)
Виталий
08.12.2016, 07:22

Вопросы отпуска и увольнения сотрудника полиции - права и ограничения

В настоящее время являюсь действующим сотрудником полиции, согласно графика отпусков ухожу в отпуск за 2016 год, мой отпуск переваливается на 2017 год, имею ли я право написать рапорт на отпуск за 2017 год с последующим увольнением не выходя из отпуска за 2016 год. Руководитель органа такой рапорт подписывать отказался без всяких объяснений. Если имею я такое право и мною будет написан рапорт не заставят ли меня отработать какое то время прежде чем уволят. Кадровики комментировать не хотят. Заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Владимир Владимирович
17.02.2008, 16:35

Был ли приказ МВД Пуго о данной схеме расчета выслуги лет 12,5 лет службы + 12,5 лет стажа работы и назначении пенсии?

Служба в МВД составляла 16 лет. Увольнение по сокращению 1988 г. Имеется ли право на пенсионное обеспечение при последующем стаже работы 12,5 лет, т.е. служба в МВД и последующий стаж составляют 25 лет. Был ли приказ МВД Пуго о данной схеме расчета выслуги лет 12,5 лет службы + 12,5 лет стажа работы и назначении пенсии?
Читать ответы (1)
Рамиль
27.09.2020, 17:17

Военнослужащий по контракту ВС РФ задает вопрос о выплате денежного довольствия и увольнении после отпуска.

Я военнослужащий по контракту ВС РФ.У меня вопрос. Контракт о прохождении службы заканчивается 15 марта. Я написал рапорт на увольнение по окончанию срока контракта. Мне посчитали отпуска в сумме 4 месяцев, предложили отправить меня в отпуск с последующим увольнением. Должны ли меня обеспечить денежным довольствием с момента выхода в отпуск по момент окончания контракта единовременной выплатой, до ухода в отпуск с последующим увольнением, и имеют ли право вывести меня за штат с занимаемой должности по уходу меня в отпуск с последующим увольнением?
Читать ответы (1)