Правомерность проверки наличия прививок и флюорографии в сфере культуры - где найти уточнения в законодательстве?
Я работаю в сфере культуры, в последнее время услышала информацию, что сотрудников могут проверять на наличие прививок от кори (тех кому нет 35 лет, прививки вторичные или что-то такое) и могут заставить сделать флюорографию, якобы для контроля. Скажите. Насколько это правомерно и где в законодательстве можно это уточнить (кодекс, положение, акт, закон)? Уточняю, что в своей работе я не имею дела с детьми и т.п., это сфера культуры и только. Спасибо.
Что бы ответить на ваш вопрос нужно знать кем вы работаете (какую работу выполняете)
Приложением N 2 к приказу Министерства здравоохранения и социального
развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н утвержден перечень работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) работников. Если ваша профессия (род деятельности) входит в этот перечень, то вы обязаны пройти мед. осмотр.
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов
Законно ли это, флюрография не безопасна для здоровья и почему тогда нас принуждают.
Может ли меня уволить с работы, если я не сдала кровь для анализа на наличие антител от кори?
Возвращение в сферу культуры - предоставится ли доплата за предыдущий стаж?
Отказ в оплате за отработанный стаж при смене сферы работы - правомерно ли это?
Принудительные прививки от гепатита и кори на работе - права работника и возможность отстранения от работы
