Плату минимальную, т.к я не заработала стимулируюрующие %.Правы они или нет?

07.08.2009, 13:16

• г. Барабинск

Я решила выйти на работу (2 г пробыла в декретном отпуске), в данной организации проработала 8 лет. Написала заявление, кадровик составил приказ и назначили мне зараб. Плату минимальную, т.к я не заработала стимулируюрующие %.Правы они или нет? Подскажите, что делать? Заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

Костюков С.И. 5.0

09.08.2009, 10:35,

г. Москва

Если такая система оплаты труда принята в Вашей организации, то это не противоречит закону.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Плату минимальную, т.к я не заработала стимулируюрующие %.Правы они или нет?

Какие права имеет женщина, находящаяся в декретном отпуске, которой отказывают в работе из-за изменений в организации?

Как получить компенсацию за отпуск после декретного отпуска, если все отпуска были использованы перед этим

Могут ли отказать в выходе на работу после трехлетнего декретного отпуска, если заявление было подано на этот срок?

Увольнение сотрудника в отпуске без сохранения заработной платы - порядок действий для кадрового работника

Как поступить, если после декретного отпуска нет вакансий на работе

Отказ в отпуске - Что делать, когда работодатель отказывает в отпуске после декретного отпуска?

Вопрос о возможности увольнения по окончании отпуска в связи с выходом на пенсию

Процедуры передачи дел в бухгалтерию для расчета по отпуску

Я написала заявление о декретном отпуске до 3 лет, но т.к. у меня 2 детей мне нужна работа.

Проблемы с заявлением - что делать и как отнести к главному бухгалтеру? Можно ли взять отпуск во время отработки?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59