Как правильно уволить работника до истечения срока окончания предупреждения и какие документы оформить согласно статье?

• г. Уфа

Работник получил уведомление о сокращении, хочет уволится до истечения срока окончания предупреждения. По какой статье его увольнять и какие документы оформлять.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

ГАРАНТ:

См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 81 ТК РФ

Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:

1) ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем;

2) сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя;

Система ГАРАНТ: base.garant.ru

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя п. 2 ст.81 ТК РФ.

Спросить

Уфа - онлайн услуги юристов