Начисление северных надбавок для молодых специалистов работающих вахтовым методом в РКС

Прошу разъяснить начисление северных надбавок лицам до 30 лет, работающим в РКС вахтовым методом, но проживающего в районе, где северная надбавка не начисляется.

Ситуация следующая: с начала трудовой деятельности проработал на производстве в районах приравненных к РКС 3 года, каждый календарный год работы начисляли по 10% северной надбавки, при смене места работы, производство в том же районе, мне пересчитали северную надбавку с 30 до 50%, ссылаясь на некоий документ от июня 2007 года, я, разумеется, был не против. Теперь работаю в РКС. Так каким образом начисляется северная надбавка лицам до 30 лет? И как считается период, например, год? Календарный, или, как иногда объясняет отдел кадров, что 1 календарный год приравнивается к 0.5 года для исчисления северной надбавки? При том что по часам норму времени вырабатываем полностью, то есть в месяц в среднем 160 часов.

Я начал работать вахтовым методом 30/30 в районе крайнего севера, полярок нет. Северные надбавки начисляются за фактически отработанные часы. Повлияет ли наличие временной регистрации в районе крайнего севера на ускорение процесса получения северных надбавок?

Проживаю в Читинской области, работаю вахтовым методом (месяц через месяц), в районе приравненному к крайнему северу. В ок говорят, что начислять северные надбавки будут только на момент работы, а на время межвахтового отпуска северные не начисляются. Работаю уже два года, а северная надбавка только одна. Верно ли это.

Прошу разъяснить начисление северных надбавок лицам до 30 лет. В 2001 году есть запись в трудовой книжке 1,5 месяца. В 2012 году вступила в трудовые отношения, в договоре прописано, что принята на работу с окладом 4 900 рублей сверху и северная надбавка 0% в месяц и районный коэффициент 20%...Проработала уже 5 месяцев. Подскажите с какого момента у меня будет начисляться северная надбавка?

Как начисляется северная надбавка молодежи работающей, но не проживающейкна Севере приравненым к РКС?

Я работаю к приравненным РКС уже 1,5 года но проживаю там где их нет, положены ли северные?

Заранее большое спасибо! Начисление северных молодежи!

Работаю вахтовым методом на крайнем севере, за год скапливается значительное количество часов переработки, оплата за которые приходит в декабре. В декабрьской расчетке указано, что оплата осуществлялась по голому окладу (без учета районного коэффициента и северных надбавок.

Обратился в бухгалтерию, ответили что все было начислено верно, ссылаются на внутренние положения об оплате труда компании (где прямым текстом указано, что переработка расчитывается по голому окладу) и на ТК РФ статья 301 (где про РК и северные ни слова не сказано) Ниже прикрепляю выдержки.

Внутреннее положение об оплате труда:

1. Для работников, работающих вахтовым методом с суммированным учетом, время работы сверх нормальной продолжительности рабочего времени в учетном периоде предоставляется в виде дополнительных оплачиваемых дней отдыха. При этом каждый день переработки оплачивается из расчета дневной тарифной ставки (части оклада за 1 день работы) без применения районного коэффициента и процентной (северной) надбавки.

2. Районный коэффициент и процентная (северная) надбавка при работе работника в районах, где применяются данные коэффициенты и процентные (северные) надбавки, начисляются на всю заработную плату, за исключением доплаты за вахтовый метод работ, оплаты питания, единовременных премий, оплаты дней отдыха в связи с работой за пределами нормальной продолжительности рабочего времени в пределах учетного периода при вахтовом методе работ, бонусов, выплата которых регламентируется отдельным положением, а также других выплат, на которые не начисляются районный коэффициент и процентная (северная) надбавка в соотвтетствии с законодательством.

ТК РФ Статья 301. Режимы труда и отдыха при работе вахтовым методом

Каждый день отдыха в связи с переработкой рабочего времени в пределах графика работы на вахте (день междувахтового отдыха) оплачивается в размере дневной тарифной ставки, дневной ставки (части оклада (должностного оклада) за день работы), если более высокая оплата не установлена коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором.

Однако, на глаза мне попался следующий документ: «разъяснение от 11 сентября 1995 г. о порядке начисления процентных надбавок к заработной плате лицам, работающим в районах крайнего севера...», где сказано следующее:

«Процентные надбавки к заработной плате лицам, работающим в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, в южных районах Восточной Сибири, Дальнего Востока, и коэффициенты (районные, за работу в высокогорных районах, за работу в пустынных и безводных местностях), установленные к заработной плате лицам, работающим в местностях с неблагоприятными природно-климатическими условиями, начисляются на фактический заработок, включая вознаграждение за выслугу лет, выплачиваемое ежемесячно, ежеквартально или единовременно.»

Отсюда вытекает вопрос: является ли оплата дней отдыха в связи с работой за пределами нормальной продолжительности рабочего времени в пределах учетного периода при вахтовом методе работ моим Фактическим заработком и должен ли учитываться районный коэффициент и северные надбавки? Если не должен, то почему? И если должен, то как безболезненно донести это работодателю?

Вопрос такого плана:

Мне 28 лет и работаю вахтовым методом в районе приравненого к РКС 1,5 года. Положены ли мне уже северные надбавки или еще рано, и как их начисляют?

Заранее большое спасибо! Северная надбавка молодежи.

Мне 28 лет. Устроился работать вахтовым методом в Республику Саха (Якутия). Сколько я должен проработать, чтобы к моей з/п начислялись северные надбавки. Интересует в частности начисление надбавок молодежи (до 30 лет). Прохожу ли я под эту категорию?