Тяжелая производственная травма - возможные последствия, вопросы и переговоры с работодателем

25.10.2015, 15:19

• г. Истра

Мой муж получил тяжёлую производственную травму. Отрезало циркуляркой 4 пальца на левой руке, пальцы пришили, но один из них уже не будет функционировать, остальные изувечены и врач ставит прогноз, что муж будет нетрудоспособен в течение двух лет. Есть ряд вопросов, во-первых, по дороге в больницу мужу позвонил начальник и попросил не указывать, что травма производственная, т.к.находился в шоке, согласился. Также он не был официально оформлен, тоже по инициативе работодателя. Есть ещё одно но, муж нарушил правило по технике безопасности, работал в перчатках, что запрещено. Но инструктаж с ним не проводился и ни в каком журнале ни разу не расписывался, т.к.был не оформлен. Но работает на данном предприятии более полугода. Я (жена) нахожусь в декрете, у нас грудной ребёнок и старшая дочь (8 лет) и съемное жильё. На данный момент договорилась о встрече с руководством мужа, чтобы вести переговоры. Подскажите, пожалуйста, как правильно донести до начальства сложившуюся ситуацию и на что мы можем рассчитывать?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

Степанов А.Б. 4.8

25.10.2015, 15:27,

г. Москва

Однозначно требовать оформления травмы как производственной. В этом случае Ваш супруг сможет рассчитывать на приличные страховые выплаты.

Ознакомьтесь со ст. 227 - 230.1 ТК РФ, чтобы представлять те действия, какие должен был осуществить работодатель.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 94 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Тяжелая производственная травма - возможные последствия, вопросы и переговоры с работодателем

Истра - онлайн услуги юристов