Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 л. Сейчас 2,7 г. в марте будет 3 г. Фирму где работала закрывают и просили придти написать заявление на увольнение. Хотела бы узнать свои права, положена ли мне компенсация и ещё мне наверное должны были выслать сначала письмо, о ликвидации фирмы и на основании этого письма я обращусь в центр занятости.

Не пишите ! По ликвидации предприятия вам будут обязаны платить зарплату в течении полу года.

Добрый день. Если напишите по собственному желанию, то ничего не получите. Если потребуете увольнение в связи с ликвидацией организации, то обязаны заплатить. При этом с оплатой зарплаты в течение полугода предыдущий специалист "погорячился"

Права и компенсации при увольнении в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет

Отпуск по уходу за ребенком и компенсация при ликвидации фирмы - что говорит закон?

Нахожусь в отпуске по уходу за 2 летним ребенком. При ликвидации фирмы, где я работала заставляют писать заявление на увольнение по собственному желанию и утверждают, что компенсация при сокращении (ликвидации) не положена. Приказ о ликвидации фирмы не показывают. Положена ли компенсация по закону?

Читать ответы (3)

Как найти нового владельца фирмы, не выплатившего пособие по уходу за ребенком?

Я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет в фирме. Фирма была продана в феврале (так говорят сейчас директора), мне было предложено написать заявление на увольнение по собственному желанию. Заявление я не писала, пособие не было выплачено в полном объеме. Теперь на мои звонки мне отвечают, что фирму продали, кому - не скажут, где моя трудовая - не знают, такую фирму они не знают. Мой директор открыл 2 новые фирмы, там работают все прежние сотрудники, с которыми я еще работала. Офис уже новых фирм находится по прежнему адресу. В-общем, все осталось прежним, только старую фирму они то ли продали, то ли закрыли, мне не говорят. Где искать нового владельца этой фирмы и куда обращаться?

Читать ответы (3)

Как правильно оформить увольнение и получить выплаты при ликвидации фирмы в отпуску по уходу за ребенком?

Ситуация такая-я мать-одиночка в отпуске по уходу за ребёнком (ребёнку 1 год 8 мес), фирма ООО собралась переименовываться, но через ликвидацию, бухгалтер просил прийти и написать заявление на увольнение по собственному желанию и тут же написать заявление на приём на работу (в эту же фирму, но с новым названием)... Вопрос! Какие выплаты мне положены при ликвидации фирмы если я не напишу по собственному? Возвращаться я не собираюсь уже туда после отпуска! Как всё правильно сделать чтоб меня не кинули (всё выплатили)! помогите пожалуйста!

Читать ответы (1)

Как поступить при смене фирмы и неиспользованном отпуске?

У меня сложилась такая ситуация: Я работала в фирме «А», 20 сентября 2016 года эту фирму ликвидировали и открыли новую фирму «Б». (Фирма та же самая, только поменялось название и реквизиты) Всех сотрудников попросили написать заявление об уходе по собственному желанию из фирмы «А», и затем всех тех же сотрудников приняли в фирму «Б». Уволились мы 20 сентября, и приняли нас 21 сентября. В фирме «А» в этом году (2016), я отгуляла 2 недели отпуска в марте и еще 2 недели отпуска у меня было запланировано на декабрь (последние 2 недели декабря). Но получается фирму «А» ликвидировали раньше (в сентябре), А сейчас, работая в фирме «Б» я хочу уволиться. Но декабрьский отпуск то остался в старой фирме. И при этом вынужденном увольнении из старой фирмы никакой компенсации за неиспользованный отпуск выплачено не было. Как мне поступить в такой ситуации? Могу ли я пойти в отпуск с последующим увольнением, или лучше требовать компенсацию за неиспользованный отпуск и увольняться? Или может есть какие то другие варианты? Спасибо заранее за ответ.

Читать ответы (2)

Влияет ли отпуск по уходу за ребенком на увольнение в случае банкротства фирмы?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Фирма терпит банкротство, работает последний месяц. Но говорят, что ликвидации не будет, просто распродают товар и закрывают магазин. Просят написать заявление об увольнении. Возможно ли такое или хитрая? Где можно узнать о ликвидации? Спасибо!

Читать ответы (1)

Опасности и перспективы

Ситуация такая-я мать-одиночка в отпуске по уходу за ребёнком (ребёнку 1 год 8 мес), фирма ООО собралась переименовываться, но через ликвидацию, бухгалтер просил прийти и написать заявление на увольнение по собственному желанию и тут же написать заявление на приём на работу (в эту же фирму, но с новым названием)... Вопрос! Не кинут ли меня? Ведь в фирме идут глобальные сокращения!

Читать ответы (1)

Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет - фирма сменила название и отказала возвращению на работу

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, фирма сменила название я хотела выйти на работу мне сказали нет той фирмый с какой ты ушла в декрет вам надо написать заявление на увольнение. Меня даже не провели как сотрудника в фирме с новым названием. Как быть?

Читать ответы (2)

Права декретной работницы при ликвидации филиала - выплата компенсации и получение пособия от службы занятости

Я нахожусь в декретном отпуске, в настоящий момент филиал фирмы где я работала ликвидировали, но сама фирма продолжает существовать но в другом городе, о ликвидации меня заранее не уведомили, правда ли что фирма должна выплатить мне компенсацию за 4 месяца, а потом я должна встать на учет в службу занятости, и они мне будут платить пособие до 1,5 лет?

Читать ответы (1)

Компенсация за неотгулянный отпуск при изменении фирмы без уведомления - права и возможности

Я в отпуске по уходу за ребёнком, за это время фирма изменила название и всех рабочих методом увольнения - приеме перевела в новую фирму. Меня в известность не поставили. Положена ли мне какая то компенсация за неотгуляный отпуск в старой фирме. Платить соответственно не хотят.

Читать ответы (1)

Права и компенсации при увольнении в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет - что нужно знать

Казань - онлайн услуги юристов

Отпуск по уходу за ребенком и компенсация при ликвидации фирмы - что говорит закон?

Как найти нового владельца фирмы, не выплатившего пособие по уходу за ребенком?

Как правильно оформить увольнение и получить выплаты при ликвидации фирмы в отпуску по уходу за ребенком?

Как поступить при смене фирмы и неиспользованном отпуске?

Влияет ли отпуск по уходу за ребенком на увольнение в случае банкротства фирмы?

Опасности и перспективы

Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет - фирма сменила название и отказала возвращению на работу

Права декретной работницы при ликвидации филиала - выплата компенсации и получение пособия от службы занятости

Компенсация за неотгулянный отпуск при изменении фирмы без уведомления - права и возможности

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59