Вопросы увольнения председателя ТСЖ - неоплаченный отпуск и правомерность начисления заработной платы после написания заявления

• г. Нижний Новгород

Работаю бухгалтером в ТСЖ, председатель написал заявление об увольнении с 01.11.2015 г. (полномочия у него до сентября 2016 г.), у него 28 дней неиспользованного отпуска, члены правления оказывают на меня давление, чтобы ему не платили ни зп со дня наисания заявления (14.10.15) ни компенсацию. Я знаю, что это незаконно. Как объяснить это членам правления? И сразу второй вопрос. Заявление написал об увольнении с 01.11.15 - это выходной. Когда выплачивать расчет при увольнении? Зп перечисляется на карты с р/счета, со 02.11.15 он сообщает в банк о своем увольнении, и никакие операции не проводятся. Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

объясните им, что по факту нарушения трудовых прав работника тсж прокуратурой и инспекцией труда может быть проведена проверка по результатам которой ТСЖ привлекут к административной ответственности и оштрафуют. а председатель все равно получит ЗП и компенсацию за неотработанный отпуск через суд

Спросить

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов