Около 5 месяцев работаю в организации, но узнала, что не официально устроена и находясь в положении. Что делать?
Работаю в организации почти 5 месяцев; как только начала работать-сразу забрали трудовую книжку и паспорт (сказали, что официально устроили); совсем не давно узнала, что я, официально так и не устроена, да еще узнала, что я в положении. Подскажите пожалуйста, что делать?
обратитесь в суд с иском об установлении факта трудовых отношений с той даты, когда начали работать
СпроситьПроверить, устроены ли вы или нет можно на сайте ПФР РФ или сайте Госуслуг, где видны отчисления работодателя. Если не устроены подавайте иск в суд.
СпроситьРаботал неофициально. Забрали трудовую книжку с первого дня работы. Но в течение трёх месяцев так и не устроили. Сейчас увольняюсь но трудовую не возвращают. Что делать?
Здравствуйте.
Сначала обращаться к работодателю с письменным заявлением о выдаче трудовой книжки на основании ст.84.1 ТК РФ. Затем с жалобой в трудовую инспекцию и при необходимости с иском в суд.
СпроситьЗдравствуйте, Владимир. Вы вправе обратиться в суд с взысканием с работодателя компенсации за несвоевременную выдачу трудовой книжки, а также морального вреда. Кроме того, можете обратиться в гострудинспекцию и прокуратуру для привлечения работодателя к административной ответственности.
Вам желательно обратиться к юристу очно.
СпроситьА зачем Вы отдали свою трудовую книжку?
В мысли к другом человеку мы залезть не можем, оснований для отбирания у вас трудовой книжки, если Вас не пригласили работать и Вы не писали заявление о приеме на работе - отсутствуют.
СпроситьСрок моей беременности составляет 5 месяцев, я работаю в продуктовом магазине продавцом, 1 месяц назад когда я сказала хозяйке, что беременна, она мне ответила, что не устраивала меня официально, хотя когда год назад я начала работать, сдала трудовую книжку. Я была в шоке, хозяйка сказала, что все равно ни чего не выплачивает когда уходят в декрет, походу она даже не знает, что этот декретный отпуск оплачивает государство. Что мне теперь делать, подскажите пожалуйста, свидетелей, что я там работаю очень много. Нас всего в магазине 4 продавца, как выяснилось только 2 работают официально, т.к. работают там уже давно. Если я обращусь в суд, грозит ли ей штраф и какая то компенсация мне?
Подайте жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию. Если не поможет - в суд с иском о признании трудового договора заключенным.
Всего доброго.
СпроситьТрудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен. (ст. 16 ТК РФ) Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. (ст. 67 ТК РФ).
Таким образом, если есть те или иные доказательства, которые могут с достоверностью подтвердить факт Вашего фактического допущения к работе – можно в судебном порядке доказывать, что Вы там работали и взыскивать зарплату (или другие выплаты). Данное дело представляется довольно сложным и поэтому без надлежащего сопровождения в суде, думаю, будет тяжело доказать что-либо.
СпроситьЯ на работе у работодателя отработала 10 месяцев. (торговый представитель) Не давно узнала, что не устроена. И сказала что ухожу! Попросили отработать 2 недели, отработала. Но трудовую мне не отдают. Что мне делать? Имееют ли они право хранить у себя трудовую, если официально я не устороена? Заранее спасибо!
Обращайтесь в трудовую инспекцию с жалобой, в прокуратуру о проведении проверки. В суд с иском об установлении факта трудовых отношений, выплате заработной платы, восстановлении на работе.
Удачи Вам.
СпроситьНе имеют права. Требуйте в судебном порядке установления факта трудовых отношений и выплаты всех необходимых отчислений за Вас, как за работника.
СпроситьЗдравствуйте!
Вам должны выдать трудовую и расчет в последний день работы.. Вам следует обратится с жалобой в прокуратуру и в трудоинспекцию.
СпроситьЗдравствуйте, Ольга.
Вам следует обращаться с жалобой в прокуратуру. Если будет нужна помощь в решении вашего вопроса, обращайтесь, буду рад Вам помочь.
СпроситьНа работу пришла в декабре 2012... тогда еще не официально устроено я пошла в отпуск не оплачиваемый в январе 2013 в октябре 2014 меня наконец то устроили официально.. и в декабре я хочу пойти в отпуск так как с прошлого уже прошел год почти.. положен ли он мне если работаю я с 2012 декабрь а устроена в 2014 в октябре или мне еще год работать без отпуска. Тогда получится что я два года без отпуска проработала? Как быть?
Работодатель уже нарушил и Ваши права и ТК РФ. Нет никаких неофициальных работ. Но вы на это согласились. Теперь, Ваш период работы, дающий право на отпуск, начался только в октябре 2014 г. И право на сам отпуск возникнет только после отработки не менее 6 месяцев, то есть, после апреля 2015г.
Всего доброго
СпроситьВ бухгалтерии забрали трудовую и мед. книжку, сказали что по бумагам позже оформят, но налог не вычитают с зарплаты, работаю 5 ый месяц уже. Это значит что меня не устроили официально?
Да, вам необходимо получить обязательный трудовой договор на руки и, самое главное, отслеживать отчисления в пенсионный фонд.
СпроситьЗдравствуйте!
Вы можете выяснить ситуацию у работодателя; в пенсионном фонде. Можете обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру, суд.
СпроситьКак мне быть и куда обратиться. В июле 2015 года я будучи беременной устроилась продавцом в табачную палатку, при устройстве на работу я заполнила анкету и у меня забрали мою трудовую книжку сказав что устраивают официально. Проработав месяц я узнала что по трудовой они устраивают только через 6 месяцев с момента начала работы, но даже эти 6 месяцев они не вписывают в трудовую... пришло время мне уходить в декрет, а руководство отказывается мне его оплачивать ссылаясь на то,что я не устроена официально... как мне получить свои деньги за декрет?
Сейчас мне нужна моя трудовая книжка и я хчу получить ее по почте. Как мне оформить запрос в эту организацию?
Направте по почте с заказным и уведомлением о получение заявление о выдаче трудовой книжки. В заявлении укажите когда Вы работали и в какой должности.
СпроситьНа работу пришла в декабре 2012... тогда еще не официально устроено я пошла в отпуск не оплачиваемый в январе 2013 в октябре 2014 меня наконец то устроили официально.. и в декабре я хочу пойти в отпуск. Так как с того отпуска уже год почти прошел. Положен ли он мне если работаю я с 2012 декабрь а устроена в 2014 октябре или мне ждать еще год до октября 2015? Получится что я 2 года буду без отпуска? Графика отпусков у нас нет.. подскажите как быть... работаю на ИП.
подскажите как быть...работаю на ИП
---подавать заявление на отпуск. и идти в отпуск
СпроситьЯ устроилась на работу с 01.08.16 (срок беременности 2 мес.), на исп. срок 3 мес, но спустя 3 недели сказали, что я им не подхожу, после чего я сказала, что беременна и они не имеют право меня уволить. Юрист организации сказал, что они меня ещё даже не устроили, и что я не чего не докажу, хотя все копии документов они забрали и трудовую книжку тоже. В итоге трудовую книжку я не забрала и в понедельник поеду подавать заявление в трудовую инспекцию. Смогу ли я доказать, что они нарушили закон, что не устроили с первого рабочего дня?