Галина Ивановна
13.01.2016, 07:15
Как указать дату увольнения при сокращении штата сотрудника без отработки
Читать ответы (1)
На предприятие пришло уведомления о полном сокращении штата... Предлагают подписать документ о сокращении без отработки 2 месяцев, не знаем законно ли это. За ранее спасибо.
Законно---ч. 3 ст.180ткрф---Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.
Если напишите правильное заявление получите все выплаты--ст.178 и 180ткрф.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 431 Поиск Регистрация