Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Влияет ли несдача аттестации на моем долгосрочном рабочем месте на возможность увольнения?

06.11.2015, 19:34
• г. Волгоград

Мой стаж на последнем месте работы 15 лет и у меня двое несовершеннолетних детей. Скоро аттестация на рабочем месте. Если я ее не прйду-меня могут уволить?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

да, могут т.к. вы не соответствуете должности.

Спросить

Что имеют право.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Волгоград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталья
04.07.2016, 14:25

Вопрос о трудоустройстве на рынке в полатке после опыта работы в магазине - нарушение условий предыдущего места работы?

Скажите могут ли мне на бирже труда предложить работу на рынке в полатке, мое последнее место работы в магазине продавцом, стаж 16 лет, эта работа не соответствует условиям последней работы?
Читать ответы (1)
Иванова А.А.
25.02.2015, 09:28

Могут ли уволить пенсионера, не подавшего заявление на аттестацию и с истекающим сроком аттестации?

Я пенсионер, имею стаж работы 29 лет и высшая категория пед. работника. Заявление на аттестацию не подала и заканчивается срок аттестации. Могут ли уволить с работы?
Читать ответы (1)
Светлана
31.05.2016, 05:54

Могут ли уволить за не пройденную аттестацию если за 7 лет моей работы на этом предприятии аттестации не было не когда?

Могут ли уволить за не пройденную аттестацию если за 7 лет моей работы на этом предприятии аттестации не было не когда?
Читать ответы (1)
Ирина
04.08.2016, 14:03

Может ли мне грозить увольнение, если основной работник вернется на работу?

Я занимаю рабочее место основного работника (мл. воспитатель в МДОУ). У меня на содержании двое несовершеннолетних детей (дочь - 2 г. 8 мес. и ребенок под опекой). С супругом я в разводе. Могут, ли меня уволить если основной работник выйдет на работу?
Читать ответы (2)
АРИНА
03.02.2017, 17:48

Расчет пособия по безработице в 2017 году и учет последнего места работы по гражданско-правовому договору и вахтовому методу

Какое у меня будет пособие по безработице в 2017? Надо рассчитать. Какое место работы считать последним, при условии что на последней месте работы была оформлена по гражданско - правовому договору с отчислениями в пенсионной фонд РФ. какую справку с последнего места работы за три месяца, если учесть, что на последнем мест работы Где оформлена по ГПД. я находилась 1 месяц вахтовым методом.
Читать ответы (1)
Марина
10.09.2020, 13:32

Какой стаж имеется в виду при оформлении больничного - непрерывный на последнем месте работы или общий?

При оформлении больничного по его оплате везде говорится про стаж (до 2 лет, до 5 лет, свыше 8 лет). вопрос - какой стаж имеется в виду? Непрерывный именно на последнем рабочем месте? Непрерывный в принципе, если менялась работа в последние несколько лет? или общий, даже если были перерывы в рабочей деятельности?
Читать ответы (1)
Виктория
02.12.2018, 10:39

Оплата больничного листа - как учитывается стаж работы в разных местах работы

Как оплачивается больничный лист, если общий стаж работы 7 лет, а на последнем месте работы 1,3 года, перед последним местом работы официально не работала?
Читать ответы (2)