Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Сокращение штатов на работе - есть ли возможность получить компенсацию при увольнении после декретного отпуска?

07.11.2015, 00:06
• г. Санкт-Петербург

На работе произошло сокращение штатов, мою должность сократили и задним числом уволили сотрудницу, которая работала на период моего отпуска по уходу за ребенком (ребенку 6 мес.), по идее, когда я выйду из декрета, то меня уволят. Можем ли мы рассчитывать на компенсацию или есть статья, по которой нас могут обойти и ничего не заплатить?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Вас и вашу должность сократить не могут в силу ст. 256 ТК РФ если только организация не ликвидируется.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги