Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я не отправила уведомление об увольнении с места работы, прошло уже 1,5 года, как быть?

10.11.2015, 12:09
• г. Челябинск

Я не отправила уведомление об увольнении с места работы, прошло уже 1,5 года, как быть?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Челябинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Галина
22.12.2017, 15:08

Пропало уведомление о вручении заказного письма - как получить и где искать концы?

Отправила документы в Роспотребнадзор заказным письмом с уведомлением. Отследила по квитанции доставку документов адресату, но уведомление о вручении не пришло (прошло уже два месяца). Обратилась в почтовое отделение, в котором оформляла доставку, они отправили в по по месту прописки. В по по месту прописки разводят руками, отправляют к почтальону, почтальон тоже не в курсе. Как получить уведомление и где искать "концы"?
Читать ответы (1)
Елена
08.01.2014, 16:45

Проблемы с увольнением - работодатель отказывает в увольнении после отправки заявления телеграммой

30.12.13 отправила работодателю заявление на увольнение телеграммой с заверенной подписью отправителя (моей), с уведомлением, и также отправила заявление на увольнение письмом с уведомлением. 31.12.13 получила уведомление о вручении телеграммы, уведомление о вручении письма-нет. В итоге работодатель (находится в др.городе) отказывает в увольнении, т.к. письма не получал, а телеграмму не признает законным способом для подачи заявления на увольнение и предлагает заново писать заявление и таким образом оттягивает дату увольнения. Мне необходимо срочно уволиться, что делать? В уведомлении о вручении телеграммы вписана фамилия, которая не имеет отношения к работодателю. Что в итоге делать?
Читать ответы (2)
Анастасия
23.04.2015, 09:27

Как уволиться из организации, если начальство исчезло и не реагирует на заявление?

У меня сложилась такая ситуация. Я работала в ООО. Оформлена по трудовой. Начальство исчезло и уволиться не получается. Мою трудовую вместе с другими документами оставили в офисе. По юр. адресу отправила заявление на увольнение по собственному желанию заказным письмом с описью и уведомлением. Уведомление получила. Прошло больше двух месяцев со дня получения уведомления, реакции от работодателя не последовало. Скажите, пожалуйста, могу ли я считаться уволенной? Могу ли я оформиться по трудовой в другой фирме (записи об увольнении с прежнего места работы в трудовой нет)? И как правильно оформить увольнение?
Читать ответы (1)
Сергей Александрович
04.06.2015, 17:27

Ожидаемое увольнение без нового уведомления - Могу ли я требовать новый документ после предыдущего неправомерного увольнения?

Вручили уведомление, уволили раньше времени (до истечения полагающихся 2 х месяцев) по жалобе поданной мной в вышестоящую организацию восстановили обратно на работе, так как была нарушена процедура увольнения, прошло полгода, снова увольняют, но уже без нового уведомления, говорят, типа, и прежнее уведомление сгодится, которое вручалось 8 месяцев назад и по которому меня неправомерно уволили, имею ли я право настаивать на новом уведомлении об увольнении.
Читать ответы (1)
Ольга Вячеславовна
29.11.2014, 21:17

Увольнение внешнего совместителя после приема основного работника - есть ли оно законным?

Получила уведомление об увольнении как внешний совместитель, ранее там же была основным работником. Причина увольнения-прием основного работника, который уже приступил к работе 2 недели назад. Правомерно ли такое увольнение?
Читать ответы (2)
Татьяна Николаевна
24.08.2015, 17:10

Вопрос о возможности записи увольнения в трудовую книжку, отправленного заказным письмом с уведомлением

Являюсь учредителем ООО, имею 50%, отправил заявление на увольнение по юридическому адресу заказным письмом с уведомлением, пришел ответ об отсутствии адресата, могу ли я сделать запись в своей трудовой книжке об увольнении, если имею генеральную доверенность. Дату увольнения указывать когда получил уведомление?
Читать ответы (1)
Леся
20.01.2019, 18:40

Что делать, если не можешь предъявить трудовую книжку при поступлении на работу?

При поступлении на работу не смог предъявить трудовую книжку в связи с тем, что не получил ее при увольнении с последнего места работы. В управлении по работе с персоналом по последнему месту работы было отказано в выдаче трудовой книжки на том основании, что с момента увольнения прошло более двух лет и она была уничтожена. Как поступить?
Читать ответы (1)
Наталья
11.11.2012, 15:50

Не законное увольнение - что делать и куда обратиться?

Будьте добры, дайте ответ. 28 августа 2012 года получила уведомление о сокращении моей должности, как и положено за два месяца до увольнения, хотя само уведомление было составлено с кучей грубых нарушений. С 24 октября ушла на больничный, получается не доработав три рабочих дня до окончания срока уведомления, должна быть уволена с 26 октября уже. Расчет уже перечислили на карту. 29 октября 2012 года позвонили с работы и сказали забрать трудовую книжку так как запись о моем увольнении в ней уже стоит. Считаю свое увольнение не законным так как нахожусь до сегодняшнего дня на бюллетене. Что мне делать и куда обратиться? Спасибо.
Читать ответы (1)
Динар
19.10.2016, 15:31

Не получаю уведомление о вычете алиментов после предоставления адреса и места работы - что делать?

Дело в том что я переехал в другой город и поменял место работы. Я написал письмо о просьбе высчитывать алименты с меня и указал адресс и место работы. Письмо отправил на адресс где мне раньше было выдан исполнительный лист. Письмо отправил с уведомлением. Уведомление мне пришло но на работу до сих пор ничего не пришло. Что мне делать. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Ксения
18.08.2009, 00:44

Как быть если последнее место работы по совместительству фактически есть основное?

Я отработала год по совместительству (внешнему) менеджером по продажам. Когда устраивалась, на тот момент, была основная работа. При увольнении с работы по совместительству, основной работы уже не было, ген. директор отказывается ставить отметку в ТК об увольнении, т.к. говорит, что это делают на основном месте работы. Как быть если последнее место работы по совместительству фактически есть основное? Кто должен отразить в ТК моё увольнение по совместительству и на каком основании? Спасибо.
Читать ответы (1)