
Работник пенсионного возраста собрался уволиться, но директор требует отработать две недели - возможные последствия и стратегии действий
Работник пенсионного возраста собрался уволиться, но директор заставляет его отрабатывать две недели. Работник не хочет отрабатывать две недели, соответственно он будет уволен по статье за прогул. На трудовую деятельность это никак не повлияет, тат как работник уже заработал себе пенсию до конца жизни. Работодатель грозится судом. Работник говорит директору, что нужно сделать ревизию, но работодатель отказывается в проведении ревизии магазина. Как поступить в этом случае, однозначно без отработки. Спасибо)))
Здравствуйте. Собрать вещи и уйти, тем более, если вы не материально ответственное лицо
СпроситьА если продавец материально ответственный? Как тогда поступить?
СпроситьПисьменно предложите завтра провести ревизию - 2 экземпляра. Один работодателю, другой зарегистрируйте во входящих, оставьте себе. В ней же пропишите, что в случае отказа провести ревизию, вы снимаете с себя ответственность как материально ответственное лицо
СпроситьЮристы ОнЛайн: 114 из 47 433 Поиск Регистрация
Пенза - онлайн услуги юристов

Может ли директор удержать трудовую книжку до ревизии?
Не проводилась ревизия в магазине уже 4 года, но я хочу уволиться - могу ли я это сделать во время ревизии?
Что нужно сделать что 6 ы сравнят остатки в ревизию в магазине две ревизии 6 или излишки третья ревизия вышла недостача.

Директор продуктового магазина - обязан ли он выплачивать недостачу и может ли быть привлечён к уголовной ответственности?
Увольнение за прогул - что ждет сотрудника, решившего покинуть Магнит перед ревизией?
Выяснение судьбы трудовой книжки и расчёта после увольнения из магазина на ИП
Вопросы юристу - Является ли проведенная ревизия без уведомления сотрудника действительной и есть ли право на повторную проверку?
