Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли специалист по Охране труда совмещать специалиста по отделу кадров.

25.11.2015, 06:08
• г. Нефтеюганск

Может ли специалист по Охране труда совмещать специалиста по отделу кадров.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

ДА, конечно может совмещать.

УДАЧИ ВАМ

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нефтеюганск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Оксана
07.10.2020, 15:55

Возможно ли объединение должностей по охране труда, гражданской обороне и ЧС в одного специалиста?

В организации есть должность специалиста по охране труда и должность специалиста по гражданской обороне. Правомерно создать должность специалист по охране труда, го и чс?
Читать ответы (3)
Светлана
24.10.2016, 14:27

Назначение специалиста по охране труда в организации с подтвержденными квалификационными документами

Форму приказа руководителя организации о назначении специалиста по охране труда. Специалист по охране труда имеет соответствующие корочки.
Читать ответы (3)
Любовь Михайловна
03.12.2013, 15:52

Сын столкнулся с отказом отдела кадров при подаче заявления об увольнении - как правильно поступить?\n\nСитуация

В организации сын проработал 1 месяц. Подал заявление об увольнении по собственному желанию директору (у специалиста отдела кадров не зарегистрировал). Прошло 5 рабочих дней, директор это заявление держит у себя, специалисту отдела кадров не отписывает. Ссылается на то, что сын должен доделать начатую работу и после этого заявление будет подписано. Второе заявление сын решил зарегистрировать у специалиста отдела кадров, чтобы пошел срок отработки 2 недели, но специалист отдела кадров отказывается его принять. Подскажите пожалуйста, как правильно поступить в данной ситуации? Имеет ли право специалист отдела кадров отказать в приеме заявления на увольнение?
Читать ответы (1)
Ирина
16.01.2014, 09:14

Отсутствует инженер по охране труда на предприятии уже полгода

У нас на предприятии нет инженера по охране труда (вакансия), на меня как на специалиста отдела кадров возложили исполнение обязанностей инженера по охране труда. Сколько времени я могу исполнять эти обязанности, если уже полгода не можем найти специалиста по охране труда?
Читать ответы (1)
Вячеслав
31.05.2017, 15:39

Правомерность требования об обязательном применении профстандарта № 192 для главного специалиста по промышленной безопасности

Я работаю в должности главного специалиста по промышленной безопасности, охране труда и окружающей среды. Ко мне кадровая служба хочет применить обязательный профстандарт № 192 № "Специалист в области охраны труда". Правомерно ли это требование?
Читать ответы (1)
Жанна
31.10.2017, 17:09

Изменения в структуре Администрации муниципального района - создание отдела с одним сотрудником - законно или нет?

Здравствуйте. Скажите пожалуйста в структуру Администрации муниципального района внесли изменения, создали отдел. В отделе один сотрудник главный специалист, руководитель отдела. Законно ли это? Может отдел состоять из одного специалиста?
Читать ответы (1)
Елена
13.09.2016, 17:59

Значимость специалиста по охране труда на предприятии и возможность замещения его функций отделом кадров

Чревато ли если на предприятии нет специалиста по охране труда? Нужно провести специальную оценку условий труда, но у нас нет специалиста, может ли отдел кадров заняться подготовкой к СОУТ?
Читать ответы (1)
Владимир Алексеевич
30.07.2017, 22:57

Требования к квалификации специалиста

Выписка из ст.217 ТК:"При отсутствии у работодателя службы охраны труда, штатного специалиста по охране труда их функции осуществляют работодатель — индивидуальный предприниматель (лично), руководитель организации, другой уполномоченный работодателем работник либо организация или специалист, оказывающие услуги в области охраны труда, привлекаемые работодателем по гражданско-правовому договору." А какие треования предъявляются к квалификации такого специалиста?
Читать ответы (2)
Любовь Михайловна
03.12.2013, 15:35

Проблемы с увольнением - директор задерживает обработку заявления, отказ специалиста отдела кадров в приеме второго заявления

В организации сын проработал 1 месяц. Подал заявление об увольнении по собственному желанию директору (у специалиста отдела кадров не зарегистрировал). Прошло 5 рабочих дней, директор это заявление держит у себя, специалисту отдела кадров не отписывает. Ссылается на то, что сын должен доделать начатую работу и после этого заявление будет подписано. Второе заявление сын решил зарегистрировать у специалиста отдела кадров, чтобы пошел срок отработки 2 недели, но специалист отдела кадров отказывается его принять. Подскажите, пожалуйста, как правильно поступить?
Читать ответы (2)