Начислили два раза зарплату, какие действия работника? Должен ли он возвращать деньги, если это ошибка бухгалтера?

Целый год бухгалтер ошибочно начисляла зарплату работнику. Как и с кого удержать излишне выплаченные, вследствие ошибки бухгалтера, деньги. Обе стороны и бухгалтер и работник (кому начисляли деньги) не согласны на удержания.

В сентябре месяце дали зарплату и премию. В октябре, по ошибке бухгалтера, т.к. она якобы начислила два раза премию, она удержала с зарплаты эту ошибочную премию. И я получила зарплату ниже минимально прожиточной. Вправе ли я эти деньги не возвращать? Или какой процент организация должна снимать с зарплаты, чтобы мне еще хватило на жизнь?

Бухгалтер расчётной группы, зарплата, начислила увольняемому работнику лишнюю зарплату. Расчёт работнику перечислены. Есть ли сдесь вина главного бухгалтера?

Зарплата выплачивается один раз авансом 20 числа. При переводе в другое учреждение должен ли работник возвращать зарплату, например получил зарплату 20, а переведен 25. Бухгалтер требует вернуть зарплату. Законное ли это требование?

Должны ли с меня удерживать если была ошибка бухгалтера? Скажите пожалуйста, по ошибке бухгалтера мне начислили зарплату больше, могут ли теперь удерживать излишки. Спасибо.

Должен ли возвращать деньги муж если произошла ошибка бухгалтера, и начислила лишние 4000 руб.? Причём начисление было в марте а требуют вернуть сейчас.

Бухгалтер начислил зарплату без вычета налога (в программе для начисления зарплаты не работает. Работает в программе Excel). Прошло 4 месяца ошибку заметили. В праве ли работник не отдавать деньги?

Бухгалтер ошибся и начислел зарплату больше в два раза теперь требует вернуть. Права ли она. Кто должен за это отвечать.

Бухгалтер с февраля по июль 2015 г. неправильно начисляла зарплату работнику, в результате образовался долг в 26000 руб. Бухгалтер, допустивший ошибку, уже уволился. Сейчас бухгалтерия требует от работника заявление на вычет этих денег из зарплаты. Законно ли это? И как поступить работнику в этой ситуации?

Ситуация такова: бухгалтер расчетчик не отследила, что в марте месяце у работника заканчивается выплата по алиментам (ребенку исполнилось 18 лет), перечисления алиментов производила как и раньше. Сейчас эта ошибка обнаружена и работник требует с бухгалтера всю сумму и наличными... Как по закону должен бухгалтер выплатить работнику излишне перечисленные алименты? Возможно ли урегулировать этот вопрос без суда?