Вопросы о выполнении служебных обязанностей при выведении за штат
₽ VIP

• г. Кубинка

1. Здравствуйте. Приказом командира части я выведен за штат. Обязан ли я сдавать дела и должность?

2. Обязан ли я, находясь в распоряжении, выполнять служебные обязанности с оружием (ходить в караул)?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

да вы обязанны сдать дела и должность, так как это необходимо для точной отчетности по вашей зароботной плате, перемещения по службе и так далее, а заступать на службу с оружием вы не имеете права так кк вы нходитесь за штатом.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Уважаемый Николай.

Извините, не могу согласиться с позицией предыдущего отвечающего.

Интересно какая норма и какого закона запрещает военнослужащему находящемуся в распоряжении исполнять служебные обязанности с оружием?

Отдадут приказам будете ходить на дежурство, в караул или коммандировку. В том числе и с оружием. На период нахождения в распоряжении командир части вправе вам разработать и утвердить своим приказом должностные обьязанности.

1. Смотрим позицию Конституционного Суда РФ.

"Таким образом, после истечения срока, указанного в контракте, военнослужащий реализует свое право на труд посредством либо дальнейшего прохождения военной службы - до обеспечения его жилым помещением, либо увольнения с военной службы - с условием его последующего обеспечения жильем по месту будущего проживания. Следовательно, при отсутствии письменного согласия военнослужащего на увольнение до улучшения его жилищных условий и при истечении срока, указанного в контракте, такого военнослужащего следует СЧИТАТЬ ПРОХОДЯЩИМ военную СЛУЖБУ в добровольном порядке только до дня обеспечения жилым помещением». (Определение Конституционного Суда РФ от 30 сентября 2004 г. N 322-О).

2. А должность сдавать нужно НЕ ДЛЯ ОТЧЁТНОСТИ и НЕ ДЛЯ НАЧИСЛЕНИЯ денежного довольствия.......

Это одно из основания для зачисления в распоряжение.

Пункта 2 статьи 13 Положения о порядке прохождения военной службы - Указ Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237 "Вопросы прохождения военной службы" (с изменениями и дополнениями)

2. Зачисление военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в распоряжение командира (начальника) допускается в следующих случаях и на следующие сроки:

а) в случае освобождения от воинской должности (должности) - не более чем на три месяца;

б) в случае освобождения от воинской должности (должности) в связи с проведением организационно-штатных мероприятий - не более чем на шесть месяцев;

в) в связи с возбуждением в отношении военнослужащего уголовного дела - до вынесения решения по уголовному делу;

г) в связи с признанием военнослужащего, находящегося на стационарном лечении, негодным к военной службе, - до окончания стационарного лечения (срока освобождения от исполнения обязанностей по воинской должности, необходимого для оформления увольнения), но не более чем на срок, установленный Положением о военно-врачебной экспертизе;

д) в связи с переводом из Вооруженных Сил Российской Федерации в федеральный орган исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба, и наоборот, а также из одного федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба, в другой - не более чем на три месяца;

е) в связи с безвестным отсутствием более одного месяца - до возвращения военнослужащего в воинскую часть (если не принято иное решение о дальнейшем прохождении им военной службы) или до дня вступления в законную силу (включительно) решения суда о признании его безвестно отсутствующим либо об объявлении умершим;

ж) в связи с нахождением военнослужащего в плену, в качестве заложника или интернированного - до его освобождения;

з) в случае расформирования воинской части и сокращения в связи с этим воинской должности, которую замещал военнослужащий женского пола, находящийся в отпуске по беременности и родам или по уходу за ребенком, - до окончания этого отпуска;

и) при невозможности своевременного исключения военнослужащего, уволенного с военной службы, из списков личного состава воинской части в случаях, предусмотренных Федеральным законом и настоящим Положением, - до его исключения.

3. В части денежного довольствия за штатом. Вы его должны получать в полном объёме. Давно слождившаяся судебная практика. А то вам действительно скажут: "Сдал должность - получай только за звание".

Являясь военнослужащим И НАХОДЯСЬ В ШТАТЕ вы имели право на все виды обеспечения, в том числе и на денежное довольствие и другие дополнительные денежные выплаты в полном объёме. В соответствии с п.7 ст.10 Закона РФ "О статусе военнослужащих" военнослужащие не вправе заниматься какой-либо иной деятельностью, кроме военной службы, и, таким образом, не могут реализовать своё право на оплачиваемый труд. Таким образом, отказ в начислении денежного довольствия и других дополнительных денежных выплат с молмента вывода в распоряжение, в условиях, когда военнослужащий продолжает проходить военную службу является НЕЗАКОННЫМ.

С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.

Спросить

Кубинка - онлайн услуги юристов

Евгений
09.09.2010, 11:30

Какую должность должны предложить после перевода в распоряжение по ОШМ - штатную или ВрИД?

Выполнял служебные обязанности в должности ВрИД начальника смены с ниеже был выведен в распоряжение по ОШМ какую должность мне должны предложить, штатную или ВрИД. Повторюсь в распоряжения был выведен с ВрИД.
Читать ответы (1)
Соловьёв Геннадий
30.10.2010, 12:35

Военнослужащий, заместитель командира части, на должность назначен приказом Главкомом ВС РФ

Военнослужащий, заместитель командира части, на должность назначен приказом Главкомом ВС РФ, выведен в распоряжение командира части его приказом (командира части) без всяких оснований. Что мне делать?
Читать ответы (1)
Петр
29.01.2014, 06:24

Можно ли временно назначить военнослужащего на должность командира части в которой он уже служил?

Я военнослужащий выведен в распоряжение командира в другую часть приказом командующего, могут ли меня назначить временно исполнять обязанности командира части в которой я проходил службу, так как штатного командира перевели в другую часть?
Читать ответы (6)
Петр
29.01.2014, 02:16

Имею ли я право выполнять обязанности командира части и подписывать документы

1 го сентября 2012 г. подлежит расформированию моя должность начальник отдела хранения (штатная), в начале 2013 г. командира войсковой части перевели к новому месту службы приказом командующего, и временно исполняю обязанности я, 20-го декабря на меня пришёл приказ командующего на вывод в распоряжение в другую часть! Вопрос: с какого момента считать меня в распоряжении и имею лия право выполнять обязанности командира части и подписывать документы?
Читать ответы (1)
Юра
28.01.2022, 11:08

Обязан ли я заступать в наряд если я не стою на должности и выведен за штат? Какие обязанности я обязан выполнять за штатом?

Обязан ли я заступать в наряд если я не стою на должности и выведен за штат? Какие обязанности я обязан выполнять за штатом?
Читать ответы (2)
Антон
30.06.2019, 22:37

Вопрос о праве командира части отдавать распоряжения военнослужащему, не входившему в новый штат

Я военнослужащий ВС РФ. Должность моя сокращена 01.12.2017 г в распоряжение не выведен, в новый штат данной части не вошел. Новый штат прекратил свое действие 1.12.2018 г. Имеет ли право командир части который вошел в новый штат и который сейчас так же как и я, не в штате, отдавать мне распоряжения, не смотря на то что мы были в разных штатах одной части?
Читать ответы (3)
Артур
08.11.2006, 12:57

Правомерно ли действие командира в данном случае, т.е. разве нельзя представлять отпуск офицеру временно исполняющему должность?

Обращается к Вам военнослужащий, подполковник Петросян Артур Сергеевич, проходящий в/службу в Республике Армения. В результате организационно-штатных мероприятий (ОШМ) с 1 февраля я был выведен в распоряжение командира части. В мая был назначен временно исполнять должность (ВрИД). Через месяц подал рапорт на отпуск, но меня, одним и тем же приказом, снова выводят в распоряжение, а затем представляют в отпуск. Правомерно ли действие командира в данном случае, т.е. разве нельзя представлять отпуск офицеру временно исполняющему должность? После возвращения из отпуска мне разработали временные функциональные обязанности (ВФО). Но в ст.26 и ст.27 Федерального закона предусмотрены только общие, должностные и специальные обязанности. Правомерно ли командование части требовать от меня исполнение ВФО? Должен ли я, находясь в распоряжении командира части, постоянно, 8 часов в сутки находится на "рабочем месте", выполнять какие то обязанности и если да, то какие? Заранее благодарен Вам!
Читать ответы (1)
Алексей
01.05.2016, 08:58

Назначение офицера на должность заместителя командира части - какие действия следует предпринять командиру?

В части две военные должности: командир и заместитель командира. Обе укомплектованы. На должность зама назначили офицера приказом стац секретаря мо рф.Вышестоящий штаб выдал этому офицеру предписание на прохождение службы в должности зама. Какие действия командира части?
Читать ответы (4)