Несоответствие требований руководства оформлению декретного отпуска - последствия и вопросы
Суть вопроса в следующем. Я сейчас устроена официально у ИП. По истечении 30 недель ушла в декретный отпуск. Заявление на период декретного отпуска я написала 3 ноября, сканом отправила директору. Оригиналы больничного листа с заявлением отправила заказным письмом в бухгалтерию центрального офиса в Архангельск (главный офис находится в другой области).
И вот руководство начало звонить и говорить, что срочно надо придти и написать 2 заявления. Одно заявление на увольнение по собственному желанию и сразу же написать второе заявление на приём на работу к другому ИП. Руководство никак не комментирует, зачем всё это.
Вопросы:
1) Когда по закону должны выплатить декретные?
2) Что будет если я напишу эти заявления (потеряю ли я ежемесячные выплаты и выплатят ли мне декретные)?
3) Что будет если я НЕ напишу заявление (могут обанкротить ИП, с выплатами могут обмануть)?
Начисление производится в течение 10 дней с момента подачи документов. Выплата производится в ближайший день выдачи зарплаты. Ни в коем случае ничего не пишите. Может получиться так, что уволят и к другому ИП не примут. В таком случае Вы точно ничего не получите. Вас могут уволить только в связи с ликвидацией, тогда по выплатам Вы ничего не потеряете. Обращайтесь в Трудовую инспекцию.
СпроситьЗдравствуйте!
1.На расчет пособия отводится 10 дней,далее выплата в ближайший по сроку день выплаты зарплаты.
2.Выплату по БиР обязан выплатить прежний ИП.
3.Если уверены,что Вас примут к новому работодателю,можете написать заявления.
4.При увольнении по причине ликвидации ИП Вы получите все что полагается и в отделе соц.защиты.
СпроситьС момента написания заявления прошло уже 24 дня и выплата заработной платы уже производились, но так и ни чего не дали.
СпроситьОбратитесь с жалобой в Фонд социального страхования.
СпроситьЗамучила уже Вас ), А если я напишу заявление и меня примут на работу к другому ИП когда я нахожусь в декретном отпуске, ежемесячные выплаты мне будет платить старый работодатель или новый или вообще ни кто?
СпроситьЕжемесячное пособие по уходу за ребенком будет платить работодатель,у которого будете работать(оформлены на работу).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация