Отсутствие выдачи решения о восстановлении на работе в суде в течение месяца - правомерно ли такое действие?

• г. Москва

Прошел месяц с момента обьявления в суде решения по иску о восстановлении на работе. До сих решение на руки не выдают. Мотивация - не знают, когда будет готово. Правомерно ли это?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Нет, неправомерно. Направляйте в суд жалобу на имя председателя суда, а также направляйте жалобу в Квалификационную коллегию судей.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Неправомерно, согласно ст 199 ГПК РФ составление мотивированного решения суда может быть отложено на срок не более чем пять дней со дня окончания разбирательства дела.

Спросить

это неправомерно. Можете обратиться с жалобой к председателю суда. Вообще такие ситуации бывают крайне редко.

Спросить
Елена
19.12.2012, 22:06

Прошел ровно месяц после мотивированного решения. Решение на руки не выдают. Ведь решение суда вступило в законную силу или нет?

Прошел ровно месяц после мотивированного решения. Решение на руки не выдают. Ведь решение суда вступило в законную силу или нет?
Читать ответы (2)
Наталья
12.08.2018, 19:16

Суд приказал восстановить истца на работе, но работодатель не уведомил о дате выхода и применил прогулы

По решению суда (08.08.18 г) восстановить на работе, но судья при оглашении решения не сказал дату выхода. На данный момент истец ещё не получил документ (решение) суда, когда необходимо выходить на работу. Суд в курсе, что истец работает уже на другой работе. По решению суда (08.08.18 г) восстановить на работе, но судья при оглашении решения не сказал дату выхода. На данный момент истец ещё не получил документ (решение) суда, когда необходимо выходить на работу. Суд в курсе, что истец работает уже на другой работе. Работодатель истца не уведомил о восстановлении на работу, но при этом издал приказ о восстановлении на работу с 09.08.18 г и истец узнал об этом только сегодня в выходной день при этом уже 2 дня работодатель поставил прогулы (какое основание, правомерно ли?)
Читать ответы (1)
Ольга
21.11.2017, 00:55

Нездоровый судебный процесс - почему суд не высылает решения и какие правила нарушаются?

Добрый день. Подскажите, обязан ли суд высылать решение (определение). Копии решений получала на руки, при подаче кассационной жалобы приложила эти копии решений. При восстановлении процессуальных сроков, приложила кассацию и так же копии решений суда. Теперь мне эти копии нужны, написала заявления на выдачу решений, прошло два месяца, но решении так и не выслали, звоню туда пытаясь узнать по каким причинам до сих пор не отправили решения, но мне лишь дают различные номера и никто не отвечает почему не выслали. Обязан ли суд высылать решения?
Читать ответы (4)
Светлана
25.09.2010, 11:42

Прав в апреле на 4 месяца по решению суда.

Лишили вод. прав в апреле на 4 месяца по решению суда. Решение получила в августе. На суде не была. Когда я могу получить права? С момента решения суда исчисляется срок? Или с момента получения решения на руки?
Читать ответы (1)
Мадина
17.03.2011, 15:00

Со дня, когда прошел суд, или когда выдают решение суда на руки?

По закону решение суда можно оспорить в течение 10 дней. Скажите, с какого момента начинается этот срок? Со дня, когда прошел суд, или когда выдают решение суда на руки? Просто прошел суд 11 марта, а решения на руках у нас нет, и интересно срок оспаривания уже идет, или еще и не начался?
Читать ответы (1)
Наталья
12.08.2018, 20:12

Несостыковки и проблемы после решения суда о восстановлении на работе - уведомление работника

По решению суда (08.08.18 г) восстановить на работе, но судья при оглашении решения не сказал дату выхода. На данный момент истец ещё не получил документ (решение) суда, когда необходимо выходить на работу. Суд в курсе, что истец работает уже на другой работе (чтобы уволится необходимо время). Работодатель истца не уведомил о восстановлении на работу, но при этом издал приказ о восстановлении на работу с 09.08.18 г и истец узнал об этом только сегодня в выходной день при этом уже 2 дня работодатель ставит прогулы (какое основание для восстановления на работу, когда решения нет, должен ли работодатель уведомлять работника о восстановлении (может работодатель хочет подать аппеляцию, правомерно ли ставить прогулы, так как ни в одном документе не расписывалась и представления не имела, что истца уже ждут с «распростертыми» объятиями, на суде работодатель сказал, что будет обжаловать.
Читать ответы (1)
Суворова Татьяна
23.05.2022, 11:02

Задержание мотивированного решения в гражданском деле - когда оно вступит в законную силу?

Резолютивная, часть решения, по гражданскому делу оглашена 13.04, мотивированное решение должно было быть готово 20.04! Сегодня 23.05 мотивированного решения до сих пор нет! Сказали будет готово 30.05. Когда оно вступит в законную силу? Если месяц когда оно должно было быть готово по закону с 20.04 по 20.05 уже прошел!
Читать ответы (4)
Ира
14.08.2017, 09:09

У меня месяц на обжалование решения суда. А от какого числа считать месяц: когда суд прошёл или когда на руки решение получила?

У меня месяц на обжалование решения суда. А от какого числа считать месяц: когда суд прошёл или когда на руки решение получила?
Читать ответы (3)
Ольга Петровна
25.03.2016, 07:51

Как получить мативированное решение суда после заседания и передачи решения на руки?

15 марта состоялся суд с оглашением решения (на руки выдали решение на 1-ом листе). 16 марта подали заявление на предоставление мативированного решения. 24 марта помошник судьи сообщил, что Мативированное решение готовится после полного решения, но когда будет готово полное решение он не знает. Как быть? (хочу подавать на аппиляцию, но незнаю мотивов судьи при принятии решнния).
Читать ответы (1)