Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Скажите пожалуйста, что можно сделать в случае, если начальство не отпускает с работы?

12.11.2009, 18:27
• г. Оренбург

Скажите пожалуйста, что можно сделать в случае, если начальство не отпускает с работы? Я работаю младшим воспотателем в детском саду, с 8-00 до 18-00, выходной суббота, воскресенье. Т.е. все бумажные дела (оформление субсидии, получение паспорта, и т д) делать некогда и приходиться отпрашиваться. , есть ли у меня права какие нибудь?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Ольга !

Да, это право Вашего работодателя в данном случае освободить

Вас от работы для своих личных целей или не освободить. Если Вы

самовольно уйдёте или уедите с рабочего места (из детского сада),

то Вас могут привлечь к дисциплинарной ответственности.

В данном случае у Вас три выхода:

1. Взять отпуск на 1 день без содержания, но с согласия руководи-

теля.

2. Пойти на больничный или на приём к врачу (зубному или ещё к

какому-то).

Кроме того, паспортные столы во многих городах рабттают как ми-

нимум в определённые дни до 19-20 часов.

Удачи Вам.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Оренбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Дмитрий Александрович
29.10.2016, 19:19

Права и оплата работы в выходной день на экскаваторе - возможность работодателя и оплата сверхурочной работы

Я работаю на экскаваторе меня интересует вопрос имеет ли права работодатель привлекать к работе в выходной день и как выходной день должен оплачиваться. В трудовом договоре указан режим работы с 8-17 ч.+ сверх урочная работа с понедельника по пятницу, суббота и воскресенье выходной день. Приходиться работать с 8 до 19 час. иногда и дольше. Работодатель требует выходить на работу в субботу иногда и воскресенье, имеет ли работодатель на это право. Как должны оплачиваться работа в выходной день?, работодатель оплачивает как сверхурочные не зависимо от того что работа производиться в выходной день.
Читать ответы (1)
Татьяна
26.02.2014, 21:19

Особенности работы младшего воспитателя с гибким графиком в детском саду и вопрос о коротком предпраздничном дне

Работаю младшим воспитателем в детском саду по десять часов в день выходной день среди рабочей недели попадает в разные дни суббота и воскресенье наши выходные по календарю считается наш график работы скользящим идолжен ли предпразничный день при таком графике быть короче на один час.
Читать ответы (1)
Лариса
16.01.2019, 19:37

Работаю в детском саду младшим воспитателем имеет ли право заведующая детского сада проверять сумки уходя с работы?

Работаю в детском саду младшим воспитателем имеет ли право заведующая детского сада проверять сумки уходя с работы?
Читать ответы (2)
Айгуль
26.10.2012, 15:13

Я хочу спросить есть какие то ограничения по количеству дней работы в выходной или нет?

Сколько раз в месяц можно выходить на работу по субботам? У нас пятидневная рабочая неделя, суббота и воскресенье выходной. Но мы уже третью субботу подряд выходим на работу. Я хочу спросить есть какие то ограничения по количеству дней работы в выходной или нет? вдруг проверка и нас накажут.
Читать ответы (1)
Татьяна валерьевна
02.03.2015, 00:07

Вопрос о правах и привилегиях воспитателей в детском саду - возможность жалобы на поведение родителей

Я работаю в детском саду воспитателем. Родителям сейчас дали много прав, они всегда по любому поводу правы. Скажите пожалуйста, есть ли какие нибудь права у воспитателей? Можем ли мы жаловаться на родителей?
Читать ответы (3)
Даниил Белокопытов
07.12.2003, 12:39

У меня пятидневная сменная работа с общими выходными (суббота, воскресенье).

У меня пятидневная сменная работа с общими выходными (суббота, воскресенье). Имеет ли право начальник производства сместить график работы таким образом, чтобы выходной день перенесся с субботы на понедельник?
Читать ответы (1)
Роман
30.08.2010, 22:18

Таким образом, работаю без единого выходного уже четвертую неделю.

Работаю посменно на вредном производстве по трудовому договору. Смены меняются понедельно. Суббота, воскресенье-выходной. Но вот уже 3 субботы и воскресенья начальство заставляет работать и в выходные (притом делается это без приказа и на просьбу не могу выдти отвечают устным отказом). Таким образом, работаю без единого выходного уже четвертую неделю. Скажите, пожалуйста, правомерно ли это? Спасибо большое.
Читать ответы (1)
Елена
18.10.2019, 09:58

Запрет на прививки в детском саду - как родители вынуждены терять рабочее время?

У меня ребенок посещает детский сад, я работаю. В детском саду есть медсестра (на 0,2 ставки, основная работа у нее в ФАПЕ-фельдшерско-акушерский пункт), заведующая детским садом запретила медсестре прививать детей посещающих дет. сад в здании детского сада, сказав что в детском саду нет оборудованного медкабинета (там его действительно нет вообще, мед. сестра осматривает детей прямо в группе. То есть родители вынуждены отпрашиваться с работы чтобы отвести ребенка в ФАП на прививку, а затем увести в дет. сад.
Читать ответы (15)
Надежда
11.03.2021, 13:58

Конфликт интересов - младший воспитатель отказывается делать прививку от коронавируса в детском саду

Работаю младшим воспитателем в детском саду, заставляют делать прививку от коронавируса, у меня есть антитела, что делать если я не хочу ее ставить.
Читать ответы (2)
Наталья
13.09.2021, 22:47

Младший воспитатель из Усинска отказывается от прививки от коронавируса - что делать в такой ситуации?

Я работаю в детском саду, Республики Коми города Усинска, младшим воспитателем. Меня заставляют делать прививку от коронавируса, а я не хочу. Посоветуйте, пожалуйста, что мне делать в таком случае?
Читать ответы (1)