Возможно ли отказаться от отработки 2 недель при получении другой работы?
У меня такая ситуация. Я работаю официально. Написала об увольнении, мне нужно отработать по закону 2 недели, но меня уже берут на другую работу. Могу ли я отказаться от отработки две недели, если меня берут на другую работу. Есть такой закон?
Такого закона нет. Можно только по согласованию с работодателем.
ст. 80 ТК РФ.
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация