Контракт заключен до июня 2017 г. На момент его окончания мне будет 39 лет, а выслуга в ВС РФ составит 22 года (календарей).

• г. Канск

Здравствуйте! Я военнослужащий. Выслуга 20 лет (календарей). Контракт заключен до июня 2017 г. На момент его окончания мне будет 39 лет, а выслуга в ВС РФ составит 22 года (календарей). Могут ли меня уволить без предоставления денежной субсидии или квартиры, если я буду увольняться по окончанию контракта, а не по ОШМ, состоянию здоровья или предельному возрасту? Могут поставить в общую очередь в военкомате? И еще один момент - наша семья является многодетной.

Читать ответы (0)

Канск - онлайн услуги юристов

Владимир Анатольевич
15.12.2014, 01:01

Возможность продления контракта для военнослужащих после достижения предельного возраста

В этом году продлен предельный возраст военнослужащих. В январе 15 года мне исполняется 45 лет и заканчивается контракт, заключенный с формулировкой: до такогото января-до предельного возраста. В данном случае увольняюсь по предельному возрасту. Вопрос: если соглашусь на контракт сверх предельного на год, то после окончания этого контракта формулировка увольнения будет по окончанию контракта или все так же по предельному возрасту?. (27 календарей,-это важно). Сасибо.
Читать ответы (1)
Дмитрий
09.02.2021, 19:07

Военнослужащий на контракте - Могут ли уволить по окончанию контракта, если здоровье ухудшилось?

Являюсь действующим военнослужащим проходящим военную службу по контракту на офицерской должности. В 2020 году в сентябре написал рапорт на увольнение по окончанию контракта, планирую увольняться по ошм по причине ухудшения состояния здоровья и закрытия графы по которой освидетельствуюсь ежегодно. Могут ли меня уволить по окончанию контракта, если на момент его истечения я буду негоден по ВУС (возникнет право выбора статьи увольнения)? Правомерно ли будет данное увольнение по окончанию контракта? Или скорее всего уволят по ошм? (контракт заканчивается в июне 2021 года)
Читать ответы (2)
Алексей
13.02.2022, 20:01

Вопросы действительности контракта и льгот при предельном возрасте - кейс военнослужащего по контракту ст.сержанта

Военнослужащий по контракту, ст.сержант, выслуга 14 лет военной службы, 8 лет сотрудник МВД. Контракт до предельного возраста (с указанием даты окончания - будет 45 лет) заключён в ноябре 2014 года, но в октябре 2014 вступил в силу закон о предельном возрасте 50 лет. Считается ли контракт действительным? Или можно уволиться по несоблюдению контракта т.к. уйти по предельному возраст в 45 лет невозможен? И каких льгот я лишусь, особенно НИС?
Читать ответы (2)
Владимир
25.03.2014, 07:37

Выплата пенсии и жилищной субсидии при увольнении по окончании контракта - вопросы и ответы

Положена ли мне будет пенсия и сразу ли она будет выплачиваться и жилищная субсидия при увольнении по окончании контракта. Контракт заканчивается 20.03.15 г, выслуга на момент окончания контракта составит 20.5 календарей. (первый контракт заключил в 1999 г)
Читать ответы (1)
Игорь Иванович
29.11.2016, 22:14

Какие основания для увольнения у ст.прапорщика - по предельному возрасту или после окончания контракта?

Ст.прапорщик! Контракт заключен до достижения предельного возраста (45 лет), до 6 июня 2017 года! Продлевать контракт до 50 лет не желаю, ибо выслуга в календарном исчислении 27 а льготном 38!С какой формулировкой меня уволят? По предельному возрасту или по окончании контракта? Если по окончании контракта, то буду ли я иметь права на обслуживание в госпиталях и поликлиниках МО РФ?Спасибо!
Читать ответы (1)
Маргарита
16.12.2008, 13:30

Перевод на гражданскую должность после расформирования полка - возможность не продлевать контракт и последствия увольнения

К 1 июля наш полк расформировывают, мою должность перевели на гражданскую, контракт заканчивается 3 июня, выслуга лет - 12,5. Имеют ли право со мной следующий контракт не подписать и уволить не по ОШМ, а по окончанию контракта? Если да, то на что я могу расчитывать при увольнении по окончании контракта, стою на улучшение жилищных условий. До предельного возраста ещё далеко.
Читать ответы (1)
Оля
18.05.2022, 18:52

Можно ли уволиться по предельному возрасту при заключении контракта до этого возрастного ограничения?

Можно ли уволиться по предельному возрасту, если контракт был заключён до достижения предельного возраста и дата окончания 19.12.22,а день рождения 20.12.77, разницы в один день, или это будет увольнение по окончанию контракта?
Читать ответы (1)
Федор
11.04.2016, 14:45

Удаление после окончания контракта - возможны ли увольнение без субсидии и задержка выплаты

У меня заканчивается контракт в июле 2016 г по достижению возраста, прослужил 26 календарей, на субсидию подал в 2014 году могут ли меня уволить без субсидии и как долго ждать после окончания контракта. Спасибо!
Читать ответы (1)
Андрей
15.06.2016, 13:09

Увольнение по здоровью после 20 лет службы - возможность получения денежной субсидии при окончании контракта

Выслуга 20 лет. Хочу уволиться по здоровью. Контракт заканчивается через год. На практике списывают очень долго (до 2 лет). Могут ли уволить по окончанию контракта, без предоставления денежной субсидии, с её последующим получением уже уволенным, или я останусь и далее военнослужащим даже по истечении контракта, пока не спишут?
Читать ответы (1)
Евгений Андрианович
30.01.2017, 16:33

Вопросы о денежной субсидии и предельном возрасте увольнения прапорщиков ВС МО РФ при окончании контракта и продлении

Моя выслуга составляет 24 года в календарном исчислении. Первый контракт был заключен в ноябре 1994 года. Контракт заканчивается в июне 2017 года, продлевать контракт я больше не хочу. Положена ли мне денежная субсидия по окончании контракта при увольнении в запас, так как жильём я не обеспечен. Также хочу спросить о предельном возрасте увольнения прапорщиков ВС МО РФ, так как мне исполнится в сентябре 45 лет. Если я не подхожу к увольнению по предельному возрасту можно ли продлить контракт на 1 год после окончания предыдущего, до достижения 45 лет. Прошу проконсультировать! За ранние спасибо!
Читать ответы (1)